银行秋招和银行春招参加哪个容易些？

1. 银行秋招和银行春招参加哪个容易些？

银行秋招和春招难度比较的话我们主要从笔试内容、招聘人数地区、报名比三大方向说明：
1、笔试内容：银行春招和秋招各大行的笔试内容都不相同，不过趋于类似，而且出题机构基本也是相同的主要是三家ATA(五大行等等我们遇到最多的)、ATS、北森测评。绝大多数银行笔试形式主要是机考，当然也有纸考和在线测评，机考是现在的主流笔试形式。
笔试的主要内容如下：

通用素质能力测试(EPI)、综合、外语、个性测试、认知能力测试、写作等。

因此，笔试内容上，春招和秋招基本区别不大;但是由于准备时长的限制，春招相对时间压缩较为严重，秋招则宽松许多，有更多的时间进行笔试学习，这样一看相同情况下可能秋招笔试的准备会更加充分，同时加上落榜生的再次备考，对于初学者来说也是一种挑战。

2、招聘人数地区：秋招是远大于春招的，所以这一方面银行春招也是难于秋招。

3、报名比：由于秋招很多同学还未面临就业压力，所以对于银行的报考不是很执着，而且招聘的银行太多，很多同学就会选择性报考甚至简单报名几个。但是在春招来看各种考研考公落榜生的加入使得招聘人数原本就较少的区域更加雪上加霜，这样也导致一些不招聘地区的同学将会去其他分行报名，无形的增加了当地竞争压力。

综上来看，银行春招综合难度还是大于秋招的。

2. 大家，哪些银行开始春招了

目前有招商银行、平安银行、农商银行、中信银行、中国银行、工商银行、交通银行、邮政银行、农业银行、北京银行、华夏银行、兴业银行、江苏银行，你可以去你有意向的银行官网查看招聘信息，或者到招聘平台查询。银行春招大致是每年2月份左右就开始会发布公告，4月底就会陆续结束报名，5、6月进行笔试、面试、体检、签约环节，然后结束招聘。具体的笔试面试时间各大银行都不同，考生可关注自己想报考银行的官网，关注招聘信息。拓展资料：银行是金融机构之一，银行按类型分为：中央银行，政策性银行，商业银行，投资银行，世界银行，它们的职责各不相同。中央银行：即中国人民银行是我国的中央银行。职责：执行货币政策，对国民经济进行宏观调控，对金融机构乃至金融业进行监督管理的特殊的金融机构。政策性银行：包括中国进出口银行、中国农业发展银行、国家开发银行。职责：参股或保证的，不以营利为目的，专门为贯彻、配合政府社会经济政策或意图，在特定的业务领域内，直接或间接地从事政策性融资活动，充当政府发展经济、促进社会进步、进行宏观经济管理工具的金融机构。商业银行：包括中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、中国邮政储蓄银行、交通银行等。职责：通过存款、贷款、汇兑、储蓄等业务，承担信用中介的金融机构。商业银行是金融机构之一，而且是最主要的金融机构，商业它主要的业务范围有吸收公众存款、发放贷款以及办理票据贴现等。投资银行：包括高盛集团、摩根士丹利、花旗集团、富国银行、法国兴业银行等。职责：从事证券发行、承销、交易、企业重组、兼并与收购、投资分析、风险投资、项目融资等业务的非银行金融机构世界银行：用于资助国家克服穷困，各机构在减轻贫困和提高生活水平的使命中发挥独特的作用。

3. 银行春招在几月份

您好，银行春招在几月？亲，很高兴为您解答。银行春季招聘一般集中在2-5月份,2月中旬至4月为招聘高峰期。银行春招的流程比秋招要简单且时间更短一些,对于考生来说,准备的时间很短,所以有意向于报考银行的考生一定要提前准备。【摘要】
银行春招在几月份【提问】
我是2024年六月份毕业，怎么准备考银行【提问】
您好，银行春招在几月？亲，很高兴为您解答。银行春季招聘一般集中在2-5月份,2月中旬至4月为招聘高峰期。银行春招的流程比秋招要简单且时间更短一些,对于考生来说,准备的时间很短,所以有意向于报考银行的考生一定要提前准备。【回答】
我是2024年六月份毕业，怎么准备考银行？亲，银行考试备考建议：1.系统复习阶段。系统复习知识点，包括行测、英语、专业课。其中行测部分一定要掌握题目技巧，总结同类知识点；英语部分更多的需要靠平时积累，但是考前也要多做试题；而专业课部分是很容易短期内提高自己的成绩的，很多专业课的知识点需要在理解的基础上记忆，切忌死记硬背，可以自己参照书籍做笔记。2.重点知识、易错知识巩固阶段。针对第一阶段学习中的重点知识以及易错知识，一定要整理出来，反复看，加深印象。对于自己掌握不好的知识，这个阶段可以找别人辅导讲解。3.试题提升阶段。理论知识掌握后，考生一定要通过习题来巩固理论，而且一定要做试题。【回答】
银行考试主要流程公告发布→网申→笔试→面试→体检→政审→签约录用。银行笔试科目银行校园招聘笔试科目主要是行测、英语和综合知识，【回答】
考试内容主要涉及宏观经济学、微观经济学、商业银行管理学、货币银行学这些，少量涉及了管理学和会计学的基本知识。 另外，现在银行考试有向公务员靠拢的趋势考银行工作人员需要具备的条件是：1、全日制普通高校应届本科及以上学历；2、专业要求是人力资源管理、工商管理、行政管理、市场营销、计算机科学与技术、会计、审计、财务管理、法学类；3、身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。报考银行需要经过网申，笔试，面试。【回答】

4. 进银行上班是春招的时候容易，还是秋招的时候容易？

银行春招和秋招相比，虽然岗位较少但竞争难度相应降低。
从历年招聘岗位来说：虽然秋招的岗位类型比较多，有不少层级相对较高的岗位，比如管理生，但是要求也相应较高。而春招大都为定向招聘，虽然岗位选择不如秋招广泛，但是竞争的激烈程度比起秋招会相应降低，这对于春招的小伙伴无疑是利好条件。
从考试方式与考试周期来说：银行秋招一般采取全国统考的方式，考试周期也较长，有的银行从网申到面试，前后会持续到四个月的时间。而银行春招，只有部分银行实行统考，而大多数银行由各个分行自行组织，考试周期也比较短，节奏也比较快，不经意间可能就错过了，这一点也是需要大家关注的。
从考试的内容角度而言：银行的秋季招聘笔试的内容较多、难度较大，而春季招聘的笔试内容相比秋招有所缩减，有的时候还会出现与秋招相类似的题目。这样对于准备春招的同学从备考的角度来说，是相对有利的。但是，春招里所考查的内容依然是比较繁杂的，还是需要大家提前去准备。例如银行常考的经济学、金融学、财会与英语等，春招都是会去考查的，所以想要在银行春季招聘中取得较好的成绩，同学们肯定还是需要扎实学习，认真备考的。

5. 银行春招是什么？

春招是银行每年都会进行的一次校园招聘，是秋季校园招聘的补招，但考试同样为招聘银行统一组织，也要遵守网申、笔试、面试、体检等流程和标准进行录取。秋招失利或者没了解到银行秋招的同学，一定要好好把握住春招的机会。大家可以看以下秋招和春招有哪些不一样的地方。
1、招聘周期
银行秋招：时间比较长，从每年的9月初开始，持续到12月才结束，有的银行甚至会跨年体检。
银行春招：维持时间一般为两个月，3月左右银行就开始会发布公告，4月底就会陆续结束报名，5、6月进行笔试、面试等环节，然后结束招聘。
2、招聘流程
银行秋招：一般招聘流程为：发布公告--网申报名(校园宣讲会)--初面（并不是所有银行都有此环节）--笔试测评--面试---体检---签约录用。
其中，宣讲会是在网申报名阶段进行，初面并不是所有银行都有，有的银行会在笔试之后，先体检再面试。
银行春招：流程基本上跟秋招一样。但是有的时候会少了校园宣讲会、初面环节。
 当然有些银行也为对参加秋季银行校园招聘的考生提供绿色通道，秋招时面试未过，春招可以直接参加面试。
3、招聘规模
银行秋招：招聘的人数和岗位数量很大，基本上大部分的银行都会在秋招进行招聘。
银行春招：人数和岗位都相对少了很多，一些银行在秋招没有招满的情况下才会进行春招，部分银行可能春招没有招聘计划。所以春招只是秋招的补招。
4、考试内容
秋季银行招聘笔试内容比较多，会涉及行测、英语、计算机、专业知识（经济、金融、财会、管理学、市场营销、法律）性格测试、认知能力操作等很多内容，银行春季招聘笔试范围与秋季招聘基本类似，难度稍微低一点。
5、招聘形式
银行秋季招聘中定向招聘较少，而银行春季招聘中定向招聘比较多。所谓定向招聘，就是招聘者事先明确限定了具体方向或目的等条件的招聘形式。一般分为三种：1、岗位定向 2、条件定向 3、两者均定向。岗位定了之后，要求合同期不能轮岗，定向合同一般是3年或者5年。

6. 银行春招什么时候

银行春季招聘一般集中在2-5月份，3月中旬至4月为招聘高峰期。
银行春招的流程：
1.发布公告：去年春招公告发布最早为1月，最迟为6月中旬。可以关注微信公众号：银行直通车(tobank)，招考资讯及时掌握!
2.网申：与秋招为期一个月的周期不同，春招的网申时间短，周期一般只有15天左右。
3.笔试：五大行春招笔试和秋招笔试相比，不论从考试形式上还是考试内容上，具有一定的相似性。所以，秋招考试情况可以作为春招备考可靠的参考依据。
4.面试：笔试结束后一到两周会发布面试通知，面试形式内容与秋招一致。
5.体检、签约：体检签约时间最晚会延迟到8月，迟迟未得到消息的求职者可以耐心等待。

扩展资料
银行春招考试内容：
1.银行春招的笔试内容一般包括行测、综合知识、英语和性格测试。
2.其中行测主要包括数量关系、言语理解、判断推理和资料分析;综合知识包括金融学、经济学、会计学、管理学、法律、计算机、时政、银行常识等;对英语的考察主要包括阅读理解和语法词汇。
3.春招考试时会沿用秋季招聘考试题型，但是题目数量上大部分银行会有缩减，有的时候还会出现与秋招相类似的题目。
4.面试相对来说变化较少，除了周期缩短之外，面试形式基本上仍是以无领导+半结构化为主。

7. 进银行上班是春招的时候容易,还是秋招的时候容易?

春招的时候。
从历年招聘岗位来说：虽然秋招的岗位类型比较多，有不少层级相对较高的岗位，比如管理生，但是要求也相应较高。而春招大都为定向招聘，虽然岗位选择不如秋招广泛，但是竞争的激烈程度比起秋招会相应降低，这对于春招的小伙伴无疑是利好条件。

银行的秋季招聘笔试的内容较多、难度较大，而春季招聘的笔试内容相比秋招有所缩减，有的时候还会出现与秋招相类似的题目。这样对于准备春招的同学从备考的角度来说，是相对有利的。但是，春招里所考查的内容依然是比较繁杂的，还是需要大家提前去准备。
例如银行常考的经济学、金融学、财会与英语等，春招都是会去考查的，所以想要在银行春季招聘中取得较好的成绩，同学们需要注意平时积累，认真备考。

8. 银行春招是什么时候？

银行春季招聘一般集中在2-5月份，3月中旬至4月为招聘高峰期。
银行春招的流程：
1.发布公告：去年春招公告发布最早为1月，最迟为6月中旬。可以关注微信公众号：银行直通车(tobank)，招考资讯及时掌握!
2.网申：与秋招为期一个月的周期不同，春招的网申时间短，周期一般只有15天左右。
3.笔试：五大行春招笔试和秋招笔试相比，不论从考试形式上还是考试内容上，具有一定的相似性。所以，秋招考试情况可以作为春招备考可靠的参考依据。
4.面试：笔试结束后一到两周会发布面试通知，面试形式内容与秋招一致。
5.体检、签约：体检签约时间最晚会延迟到8月，迟迟未得到消息的求职者可以耐心等待。

扩展资料
银行春招考试内容：
1.银行春招的笔试内容一般包括行测、综合知识、英语和性格测试。
2.其中行测主要包括数量关系、言语理解、判断推理和资料分析;综合知识包括金融学、经济学、会计学、管理学、法律、计算机、时政、银行常识等;对英语的考察主要包括阅读理解和语法词汇。
3.春招考试时会沿用秋季招聘考试题型，但是题目数量上大部分银行会有缩减，有的时候还会出现与秋招相类似的题目。
4.面试相对来说变化较少，除了周期缩短之外，面试形式基本上仍是以无领导+半结构化为主。