宝武集团兼并山东钢铁

2024-05-13

1. 宝武集团兼并山东钢铁

宝武集团兼并山东钢铁?2021年1月28日消息, 山东钢铁集团并入宝武集团已进入实质性推进阶段,预计在春节后或有正式消息落地。山钢的加入,一方面将为宝武集团在北方的产能扩张打下坚实基础;另一方面山钢旗下永锋钢铁等参股产能的加入,也将对宝武集团丰富产品结构,推进企业混改起到关键性作用。



“大概十天前,山钢就已经确认会并入宝武集团了。”一位消息人士告诉记者,“具体如何操作,预计会在春节后会有正式的落地消息。”

依据公开资料,山钢集团于 2008 年 3 月 17 日注册成立,截至 2020 年 6 月末,资产总额 3680.94亿元,2019年集团钢产量位居世界第11位、国内第7位。

2020年《财富》中文网发布世界500强排行榜,山钢集团位列459位。2020年,全年钢产量首次突破3000万吨,同比增长13.49%。



据悉,在宝武集团2020年兼并太钢集团后,总产能达到每年1亿-1.1亿吨。如果加上山钢集团的产量,宝武集团的年产量将会达到1.5亿吨左右,继续稳居全球第一大钢企行列。

即便如此,在2020年全年粗钢产量突破10亿吨的行业中,宝武集团的产量也只占整个市场的不足15%,中国钢铁行业依然处于离散度较高的状态。也是因此,多位业内人士均向记者表示,宝武兼并重组的步伐不会停止,现在的规模也只是“起点”。

依据公开资料,山东钢铁集团旗下有拥有山东钢铁(600022.SH)、金岭矿业(000665.SZ)、中泰证券(600918.SH)3家A股上市公司和鲁证期货(01461.HK)1家H股上市公司。

值得一提的是,对于业内人士来说,山钢并入宝武的传闻,最早出现于宝武兼并太钢集团前后,从传闻到落地仅有半年时间。“从时间跨度上看,相比此前与马钢的并购过程,宝武的兼并节奏是在加速的。”一位业内人士告诉记者。



在这一消息中,市场最为关系的就是“实质性推进”这一概念。而按照过去宝武兼并的案例看,在未来兼并山钢的过程中仍然会遵循“一企一业”的基本原则。

所谓“一企一业”,即是在兼并重组的过程中合并同类项,尽可能将同类的钢铁业务整合至一家上市或非上市公司中。“在整合的初期可能会采用事业部制这样的管理方式,未来则会是通过股权的管理模式,放到一个公司下进行管理。”一位行业专家告诉记者。

以宝武并购太钢为例,作为国内不锈钢领域的第二大生产商,在双方合并初期,后者就对外宣布,其目标是成为中国宝武旗下不锈钢产业一体化运营的旗舰平台公司、全球最具竞争力的不锈钢全产业链企业集团。

目前,山钢集团旗下的主要钢铁公司,分别为济南钢铁、莱芜钢铁和永锋钢铁。前者的主要产品为锅炉使用的中厚板材,莱钢则是建筑用的长材,而永锋钢铁此前宣布其年产600万吨的特钢项目将在年底投产,后续也将整合至宝武旗下的特钢板块。“宝钢的目标,是在不同的业务板块培育龙头上市公司。”上述专家表示。



同时,山钢的加入不仅扩充了宝武的产品品类,也带来了前者旗下的山东钢铁、金岭矿业、中泰证券3家A股上市公司以及鲁证期货1家H股上市公司。

按照山东省《关于推进省属企业聚焦主业发展加快非主业资产清理整合工作的通知》要求,山钢集团按照非主业资产清理整合三年行动计划,2020年完成6户非主业企业退出任务,2021年底前完成全部计划退出、重组任务,到2022年7月底前,全面完成非主业清理整合工作任务。

目前,山钢集团共有26户非主业企业,主要涉及房地产、金融等产业,按照“退出(注销/股权转让等)、保留(培育做强等)、重组(混改等)”三种处置定位分类有序推进,其中14户拟退出、9户拟保留、3户拟重组。

也是因此,作为非山钢集团主业的 中泰证券和鲁证期货两家上市平台,可能会在后续山钢自身的清理过程中退出,最终归属于宝武的上市公司,将会是山东钢铁和金岭矿业,两者在未来整合过程中承担的角色,有待各自进行信息披露。

除此之外,宝武整合山钢意味着前者在山东的渠道能力得到了巨大的增强。“山东市场的营销渠道,通过简单的股权划转是难以实现的。”上述专家告诉记者,“两者结合才能发挥更大的规模效应,宝武在山东市场的布局将会更加完善。”



值得一提的是,此次被并入宝武的山钢集团,最早也是通过兼并重组济南钢铁和莱钢股份成立,而在成立最初的2008年前后,曾与宝钢股份的规模相当,是当时国内数一数二的钢铁生产基地。

在宝武集团的牵头之下,“十三五”期间,钢铁企业兼并重组步伐明显加快,钢铁产业集中度总体呈上升态势,前十家钢铁企业粗钢产量占全国比重,由2016年的35.9%提升到2020年的39.2%,特别是2020年比2019年提高了2.6个百分点,是2011年以来提升最快的一年。

而在山钢并入宝武之后,“中国神钢”的脚步也不会停止,还将继续其兼并重组的步伐。

宝武集团兼并山东钢铁

2. 新钢并入宝武集团后人员怎么安置

您好,对于您的问题【新钢并入宝武集团后人员怎么安置】这个问题为您做出如下解答。您好亲亲,新钢并入宝武集团后人员怎么安置,亲亲,宝武集团太钢重组安置职工的方式有,一是把两个单位在重组前,结清所有职工工资,二是把快到退休年龄的人提前办理退休,三是把两个单位职工的社保和医保交足,四是把年富力强的青年人重新安排工作。相关扩展:宝武收购酒钢职工安置细则一是员工自愿、协商一致原则。马钢股份在员工分流安置过程中,没有搞一刀切,充分考虑分流员工的权益,解除分流员工的后顾之忧,引导员工自愿分流,与企业协商一致后解除劳动合同。二是多种分流方式并举。马钢股份分流减员方式包括协商一致解除劳动合同(以下简称协解)、离岗休息和自主创业三个类别,充分考虑了员工的不同诉求。1.协商一致解除劳动合同适用对象:与马钢股份签订无固定期劳动合同,连续工龄满25年的在岗员工。中层管理人员、技术人员、涉及商业秘密的员工不得与马钢股份协解。安置待遇:协解员工可以得到马鞍山市5倍年社平工资经济补偿金,若员工月平均工资高于马鞍山市月平均工资3倍,按市月平均工资3倍支付经济补偿。《通知》规定,支付经济补偿的最高年限为12年。为鼓励员工协解,马钢股份还针对协解办理月份不同,发放不同的就业补贴,如5月即办理了协解员工,马钢股份将一次性发放5万元的就业补贴,该补贴随时间延长而逐步减少,至2020年12月就业补贴标准降至2万元。【摘要】
新钢并入宝武集团后人员怎么安置【提问】
您好,对于您的问题【新钢并入宝武集团后人员怎么安置】这个问题为您做出如下解答。您好亲亲,新钢并入宝武集团后人员怎么安置,亲亲,宝武集团太钢重组安置职工的方式有,一是把两个单位在重组前,结清所有职工工资,二是把快到退休年龄的人提前办理退休,三是把两个单位职工的社保和医保交足,四是把年富力强的青年人重新安排工作。相关扩展:宝武收购酒钢职工安置细则一是员工自愿、协商一致原则。马钢股份在员工分流安置过程中,没有搞一刀切,充分考虑分流员工的权益,解除分流员工的后顾之忧,引导员工自愿分流,与企业协商一致后解除劳动合同。二是多种分流方式并举。马钢股份分流减员方式包括协商一致解除劳动合同(以下简称协解)、离岗休息和自主创业三个类别,充分考虑了员工的不同诉求。1.协商一致解除劳动合同适用对象:与马钢股份签订无固定期劳动合同,连续工龄满25年的在岗员工。中层管理人员、技术人员、涉及商业秘密的员工不得与马钢股份协解。安置待遇:协解员工可以得到马鞍山市5倍年社平工资经济补偿金,若员工月平均工资高于马鞍山市月平均工资3倍,按市月平均工资3倍支付经济补偿。《通知》规定,支付经济补偿的最高年限为12年。为鼓励员工协解,马钢股份还针对协解办理月份不同,发放不同的就业补贴,如5月即办理了协解员工,马钢股份将一次性发放5万元的就业补贴,该补贴随时间延长而逐步减少,至2020年12月就业补贴标准降至2万元。【回答】

3. 新钢并入宝武集团后人员怎么安置

您好,对于您的问题【新钢并入宝武集团后人员怎么安置】这个问题为您做出如下解答。您好亲亲,新钢并入宝武集团后人员怎么安置,亲亲,宝武5太钢重组安置职工的方式有,一是把两个单位在重组前,结清所有职工工资,二是把快到退休年龄的人提前办理退休,三是把两个单位职工的社保和医保交足,四是把年富力强的青年人重新安排工作。【摘要】
新钢并入宝武集团后人员怎么安置【提问】
您好,对于您的问题【新钢并入宝武集团后人员怎么安置】这个问题为您做出如下解答。您好亲亲,新钢并入宝武集团后人员怎么安置,亲亲,宝武5太钢重组安置职工的方式有,一是把两个单位在重组前,结清所有职工工资,二是把快到退休年龄的人提前办理退休,三是把两个单位职工的社保和医保交足,四是把年富力强的青年人重新安排工作。【回答】
亲亲以下是为您找到的相关扩展:宝武收购酒钢职工安置细则一是员工自愿、协商一致原则。马钢股份在员工分流安置过程中,没有搞一刀切,充分考虑分流员工的权益,解除分流员工的后顾之忧,引导员工自愿分流,与企业协商一致后解除劳动合同。二是多种分流方式并举。马钢股份分流减员方式包括协商一致解除劳动合同(以下简称协解)、离岗休息和自主创业三个类别,充分考虑了员工的不同诉求。1.协商一致解除劳动合同适用对象:与马钢股份签订无固定期劳动合同,连续工龄满25年的在岗员工。中层管理人员、技术人员、涉及商业秘密的员工不得与马钢股份协解。安置待遇:协解员工可以得到马鞍山市5倍年社平工资经济补偿金,若员工月平均工资高于马鞍山市月平均工资3倍,按市月平均工资3倍支付经济补偿。《通知》规定,支付经济补偿的最高年限为12年。为鼓励员工协解,马钢股份还针对协解办理月份不同,发放不同的就业补贴,如5月即办理了协解员工,马钢股份将一次性发放5万元的就业补贴,该补贴随时间延长而逐步减少,至2020年12月就业补贴标准降至2万元。【回答】

新钢并入宝武集团后人员怎么安置

4. 宝钢集团和宝武集团的区别

宝钢集团有限公司是以宝山钢铁(集团)公司为主体,联合重组上海冶金控股(集团)公司和上海梅山(集团)公司,于1998年11月17日成立的特大型钢铁联合企业。 宝山钢铁股份有限公司(简称“宝钢股份”)是中国最大、最现代化的钢铁联合企业。 宝钢是中国最具竞争力的钢铁企业,年产钢能力2000万吨左右,赢利水平居世界领先地位,产品畅销国内外市场。2007年10月11日,标准普尔评级公司宣布:宝钢集团公司和宝钢股份长期信用等级确认为“A-”,展望从上年的“稳定”上调为“正面”,公司信用评级的前期展望均为"稳定"。2007年7月,美国《财富》杂志公布了世界500强企业的最新排名,宝钢集团公司以2006年销售收入226.634亿美元居第307位,在进入500强的钢铁企业中排第6位。这是宝钢连续四年跻身世界500强。【摘要】
宝钢集团和宝武集团的区别【提问】
宝钢集团有限公司是以宝山钢铁(集团)公司为主体,联合重组上海冶金控股(集团)公司和上海梅山(集团)公司,于1998年11月17日成立的特大型钢铁联合企业。 宝山钢铁股份有限公司(简称“宝钢股份”)是中国最大、最现代化的钢铁联合企业。 宝钢是中国最具竞争力的钢铁企业,年产钢能力2000万吨左右,赢利水平居世界领先地位,产品畅销国内外市场。2007年10月11日,标准普尔评级公司宣布:宝钢集团公司和宝钢股份长期信用等级确认为“A-”,展望从上年的“稳定”上调为“正面”,公司信用评级的前期展望均为"稳定"。2007年7月,美国《财富》杂志公布了世界500强企业的最新排名,宝钢集团公司以2006年销售收入226.634亿美元居第307位,在进入500强的钢铁企业中排第6位。这是宝钢连续四年跻身世界500强。【回答】

5. 宝钢集团和宝武集团的区别

2016年09月22日,国资委正式宣布同意宝钢集团与武钢集团实施联合重组。宝钢集团更名为中国宝武钢铁集团有限公司,作为重组后的母公司,武钢集团整体无偿划入,成为其全资子公司。重组后,宝武将成为中国钢铁行业首个产能高达6000万吨的巨无霸钢企。


随后,宝钢、武钢同时发布公告称,宝钢股份和武钢股份拟实施本次换股吸收合并。合并后上市公司将在全球上市钢铁企业中粗钢产量排名第三,在集团层面,产量规模将超过河北钢铁,仅次于欧洲钢铁巨头安赛乐米塔尔位列全球第二。【摘要】
宝钢集团和宝武集团的区别【提问】
2016年09月22日,国资委正式宣布同意宝钢集团与武钢集团实施联合重组。宝钢集团更名为中国宝武钢铁集团有限公司,作为重组后的母公司,武钢集团整体无偿划入,成为其全资子公司。重组后,宝武将成为中国钢铁行业首个产能高达6000万吨的巨无霸钢企。


随后,宝钢、武钢同时发布公告称,宝钢股份和武钢股份拟实施本次换股吸收合并。合并后上市公司将在全球上市钢铁企业中粗钢产量排名第三,在集团层面,产量规模将超过河北钢铁,仅次于欧洲钢铁巨头安赛乐米塔尔位列全球第二。【回答】
对于交易价格,公告指出,以董事会决议公告前20个交易日股票均价的90%作为定价,换股价格分别定为宝钢4.6元/股,武钢2.8元/股,换股价格比例为1:0.56,即每1股武钢股份的股份可以换取0.56股宝钢股份的股份。


同时,公告指出,武钢股份现有的全部资产、负债、业务、人员、合同、资质及其他一切权利与义务由武钢有限承接与承继,自交割日起,武钢有限的100%股权由宝钢股份控制。【回答】
宝钢方面表示,通过合并重组,二者可以快速移植和整合各自在汽车板、硅钢、镀锡(铬)板、工程用钢、高等级薄板等领域的成果,迅速提升钢铁制造能力,强化二者核心及重要战略产品的优势地位,担负起高端产品的研发重任,打造产能结构优化的全品种钢材制造巨头。【回答】
希望我的回答对您有帮助!亲【回答】
祝您生活愉快身体健康,万事如意[吃鲸]【回答】

宝钢集团和宝武集团的区别

6. 为什么宝钢会吞并武钢

因为武钢亏的不行,不想办法将持续亏损;钢铁去产能需要“央企打先锋”;宝钢整体经验丰富,重组利于升级行业集聚度;武钢前董事长被调查,整合顺理成章。宝钢股份是国内最为现代化的特大型钢铁联合企业,也是国际领先的世界级钢铁联合企业,专业生产高技术含量、高附加值的精品钢材;武钢股份同样拥有世界先进水平的炼铁、炼钢、轧钢等完备的钢铁生产工艺流程。合并完成后,上市公司综合实力大为增强。在产能、产量、营收规模上均大幅上升,神钢终成傲视群雄。合并后在上市公司层面位居全球上市公司第三,集团层面,规模将超过河钢集团,成为仅次于安赛乐米塔尔的全球第二。武钢拥有粗钢产能1700万吨,钢材产能2500万吨,产能主要集中在武汉青山。合并后上市公司粗钢产能约4940万吨,2015年粗钢产量超过3800万吨,集团层面粗钢产量将超过6000万吨,位居世界第二。合并后营业收入规模大幅增加,净利润受武钢拖累。

7. 宝武集团中钢国际重组利好吗

一、超级利好!

国企改革半年前就有提及,最近进入密集实施阶段。不少涉及A股的国企,也在重组改制范围内!重组一向是市场资金热炒的方向,股价走出连续涨停的情况时有发生!

今日盘中,市场传来宝武钢铁和中钢集团23日启动战略重组的消息,中钢国际应声涨停,三分钟时间,股价从平盘直接拉到涨停板!

实际上12月22日中钢国际已经发布重组公告称:

公司收到控股股东中 钢集团通知,中钢集团已收到国资委通知,中国宝武与中钢集团实施重组,中钢集团整体划入中国宝武。 

 截至本公告日,中钢集团直接持有中钢国际 247,723,642 股股份,占中钢国 际总股本的 19.34%,通过其控制的其它公司,间接持有中钢国际 450,278,263 股股份,占中钢国际总股本的 35.15%, 合计持有中钢国际 总股本的 54.49%,为中钢 国际的控股股东,中钢国际实际控制人为国资委。

本次划转完成后,中国宝武持有中钢集团 100%股权,是中钢集团的控股股 东。

本次划转还需履行境内反垄断审查及必要的境外反垄断审查、境外 外商投资审查等审批程序,本公司将密切关注该事项的进展,及时履行信 息披露义务,敬请广大投资者理性投资,注意投资风险。

宝武集团中钢国际重组利好吗

8. 宝钢武钢合并对整个钢铁行业有什么影响

宝钢与武钢的合并,并不是一个偶然的事件,这场世纪大合并的背后,实质上是全球钢铁行业发展历程的一个缩影。钢铁行业景气波动服从宏观周期,并购受经济状况影响大,这就意味着一旦经济放缓,大量的重组并购就会发生。
钢铁行业的整合多发生在产能过剩、行业利润被压缩的时期。资源整合带来的竞争减少、效率提高、议价力增强和丰富的产品线有利于钢铁企业在行业低谷期生存。此外,能够减少同行业竞争的整合往往更易完成。
由乐从钢铁世界网提供,希望能帮助的到你!
最新文章
热门文章
推荐阅读