毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行值得吗?为什么?

2024-05-13

1. 毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行值得吗?为什么?

我个人觉得并不值得,除非你有更好的职业选择。
在多数情况下,银行柜员的工作虽然看起来比较枯燥,同时也没有什么前途。但银行柜员工作本身属于编制工作,这就意味着你以后会越来越吃香。如果你没有更好的选择的话,我个人建议你继续做银行柜员,毕竟银行柜员已经好过市面上的90%以上的工作了。
一、你需要参考自己的实际情况。
因为我不知道你本身是什么情况,也不知道你为什么离职,更不知道你辞职转行做什么工作。如果你想要辞职转行的话,你最需要做的事情是了解自己的真实情况。如果你没有更好的选择,我建议你不要唐突离职,因为你很有可能会因为自己的决策而感到后悔。你可能会觉得外面的机会更多一些,然而事实上,外面的竞争要比编制内残酷的多。
二、这也需要看你本身是否有更好的职业选择。
从某种程度上来说,你可以把银行柜台的工作和市面上的年薪20万以上的工作划等号。如果你能够找到20万年薪以上的工作的话,你完全可以直接离职。如果你没有确定性的把握的话,我建议你三思而后行。银行的工作本身就很难进去,一旦你选择出来了,你就没有反悔的机会了。
三、我的个人看法是什么?
毕竟你已经工作了4年,我觉得你应该已经有了基础的职业规划了。很多编制内的工作看似非常枯燥,但这种枯燥其实是一种非常舒服的生活。如果你真的在体制外参加工作了,你就会发现体制外的工作非常辛苦,竞争也非常激烈,你也未必能够拿到和体制内一样的劳动回报。在这样的情况下,我个人其实建议你继续从事你的老本行。

毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行值得吗?为什么?

2. 毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行合适吗?你会怎么办?

我觉得现在辞职转行也是比较合适的。如果是我不想做这份工作的情况下,我个人也会选择进行辞职。
对于很多毕业生来说,在进行毕业之后能够找到一份比较稳定的工作。相对来说就是一种比较不错的经历,而且也会希望自己在工作的过程中能够拥有比较稳定的状态。从而让自己拥有更好的发展空间,但是也有一部分毕业生在从事一份工作几年之后,就会想要通过离职的方式选择拥有一份崭新的工作。
比如说毕业之后在银行做了4年柜员,也会想让自己进行辞职转行。而且我个人觉得这种想法也是比较成熟的。因为想要更换一份工作之后,就算自己没有下定决心。但是依然会在自己目前处在的岗位上三心二意,并且不会让自己全部的身心投入当前的工作中。因此我个人觉得如果想要进行辞职,也是一种比较合适的选择。
而且对于毕业做了4年柜员的经历来说,其实虽然拥有了比较丰富的经历。但是在这种时间选择辞职也是比较合适的,因为选择继续工作的情况下,只会让自己在该岗位产生更加深厚的情感。而且也会让自己成为该岗位的老员工,所以就不会让自己拥有辞职的勇气。因此我个人认为在这种时间段进行辞职也是比较合适的。
并且总体上来说,选择在这种时间段进行转行也是比较合适的。因为从毕业之后自己只有4年的工作时间,相对来说自己是处于比较年轻的阶段。因此在年级的时候选择转行可以让自己拥有机会去做一份更好的工作。毕竟对于很多工作来说,对年龄都会有一定的要求。而年轻是目前进行转行所存在的一种优势。

3. 毕业在银行做四年柜员,现在辞职准备转行,容易吗?

如果银行真的好吗?看起来是该条目要做柜员,未来,促销不会预期吗?如果是这样,银行的发展是什么!如果你相信它,那就是错了!内阁的未来是什么?总的来说,银行将在每年的大量学校招募新的员工,并根据自己的立场招聘职位,除了一线柜员,还有技术类型,管理培训等,等等同学。但在您输入工作岗位之后,您会发现新人从出纳员工作中输入银行。你想知道吗,你需要从出纳员的前线做多长时间?

银行出纳员的未来不再困惑?转移促销每个人都想有进步,参赛者的毕业生,年龄较长,但位置也在上升,那么它更好,事实上,当你开始出纳员时,你可以将未来的职位转换如何运转方式促进促销活动?内阁的发展不再像往年一样,一个是几年的出纳员,稳定钞票的基础!随着银行业的转型,房间大大增加,如果不是,一般发展道路就是出纳员 - 会计监管 - 分支机构 - 追求期间 - 市政分公司(省长总经理),我与学生谈过谁投资于以前的来源,在三年或五年内很常见。

如果您想上班,请不要转移您的工作是银行业始终存储的传统路径。这就是我们经常说的是,出纳员在5或8中完成了它,因为这些词没有转移,意味着出纳员直接推广促销较大,更长。近年来,可以看出银行学校入学人员的变化可以看出,柜员可以申请转移,大多数人可以选择拉丁裔经理或营销邮政的客户经理。该帖子被认为是一个商业类型。有些学生不喜欢经营业务。客户经理也被归类,有些是产品,业务主要是,那么有必要积累客户,并将有任务要求。

总体而言,银行业也要注意福利。这是这些新职位。银行的福利很高,薪酬待遇也将增加,它将促进专业业务的高级经理或分支机构。硕士的水平是每半年任命,具有英雄的表现。现在,你还觉得出纳员未来吗?银行业已被标准化。每个位置都有固定的先进要求。了解出纳员的发展方向,计划专业计划提前了解,并给自己一个小目标,我将在接下来的3年,5年内拥有一个标题或部门经理。你什么时候担心?只有任何成就不是一顿饭,你需要一个足迹,让自己成长起来!

毕业在银行做四年柜员,现在辞职准备转行,容易吗?

4. 毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行真的值得吗?

毕业的时候在银行做了4年柜员,现在辞职转行是否值得,与个人的理想、目标有一定的关系。
银行工作本来就是一个比较稳定的职业,所以不少人都会在毕业后选择去银行上班,可是有的人在银行上了4年班后就准备辞职转行。其实辞职转行是否值得是不太确定的,因为每一个人的理想不一样。如果个人是想实现自己的价值,并且觉得在银行当柜员没有太大的前途,然后已经做了4年了,所以想要辞职转行的话肯定是值得的,毕竟自己不会后悔,而且自己也努力过。但如果自己并不是想实现个人的价值,只是觉得银行的工作太稳定了,自己想找一些刺激,那么这个时候辞职转行其实不一定值得,因为找的工作不一定比银行柜员的工作好,也不一定比银行柜员的工作轻松,所以各位还是要认真的考虑一下。还需要注意的是,如果自己并不知道辞职转行后需要干什么,并且处在一个迷茫期,那么小编觉得这个时候最好不要辞职,其实是不太值得的,在今后如果找不到一个好的工作,就很有可能会后悔。
此外每一个人的目标也是不一样的,有些人想在银行做到经理的位置,可是发现做了4年柜员,一点上升的空间都没有,所以才选择辞职转行,那么这种情况其实也是值得的,只要自己有理想有抱负,并且愿意付出努力,就一定能够做得更好。如果自己是因为在银行做柜员的时候业务太重,或者是觉得银行已经局限了自己的发展,自己也很难学到什么东西,那么辞职转行也是比较值得的,毕竟自己已经经过了慎重的考虑,所以就算之后找不到一个好的工作,也不会后悔。
最后,希望每一个人在辞职转行之前都能够考虑清楚,最好是找好下家,然后再选择辞职。

5. 毕业在银行做四年柜员,现在辞职准备转行,可行吗?

毕业在银行做四年柜员,现在辞职准备转行,可行吗?可行。但是我不建议你轻易选择辞职,你可以自我评估已下自己的能力、业务能力、网络资源、行为举止等。也不要因为逃避压力而换工作,没有一家公司的工作是非常放松的,只有是一份工作,就或多或少的有压力。 

如果你想换工作,也可以试试。我不建议每个人做出任何决定,因为每个人的情况不同,他们的想法也会不同。你可以认真考虑一下,不要问别人,因为答案在你心里,只有向内心提问,你才能找到真正的答案。 

如果你现在单身,你可能只需要面对你的父母,如果你结婚了,离开工作不是你自己的事,而是家族的事。你的辞职意味着你的伴侣可能面临更大的压力,至少在短期内是如此。坦率地说,无论你认为银行有多糟糕,在许多人眼里,或者更直接地说,在银行工作在世俗意义上仍然是一份好工作。
如果你能忽略别人的想法,那就最好了,思考一下自己离开后能做什么。我80%以上的人因为这个而不能离开。因为他们不知道离开银行后能做什么,当你走在讲台上,面对前方深远的事物时,你内心的恐惧是无法形容的。

只是人们本能地寻找一个安全舒适的地方,虽然现在还不够好,但我不能失去它。离开后,你可以有很多选择,也许许多猎头或财富公司直接找你,因为很清楚,他们喜欢的不是你,而是你背后的资源。这些资源不属于你,它们属于你身后的银行平台。
生活和工作将面临许多选择。当你选择某样东西时,你会失去某些东西,这是肯定的。最后,我希望每个人在面对选择时都能做出自己的选择。

毕业在银行做四年柜员,现在辞职准备转行,可行吗?

6. 毕业在银行做四年柜员,现在辞职准备转行,你觉得是否容易?

做银行柜员的前两年,觉得还行,那个时候每日任务也很少,薪水相对性于刚参与作业的年轻群体来讲,也是有优点,过春节中秋节也有许多的褔利,金融机构的各类服务礼仪,礼数规定没那么高,大大咧咧地进行了两年,再加上刚参与工作中,得学的东西,要考的证也比较多,要学五笔,小键盘,数钞,要考各种各样资格证书,像银行从业,会计从业资格,保险代理人,基金从业这些,觉得全部人都较为丰富。

礼仪知识规范愈来愈严苛,上边隔三差五查监管,就可以看你有没有对来申请办理的业务流程执行要求的服务礼仪,顾客来的那时候要起来,问候;向顾客了解“我想问一下您必须申办哪些业务流程”;在申办的历程中,向顾客寄送东西要两手;点钱以前要手指头计数,告知顾客,就是钱了,请您看计数;业务流程办完了,了解“我想问一下您以及别的业务流程吗”;送客的那时候要起来,鞠躬礼。每一个顾客都需要实行这一规范,但实际上是并非每一个顾客都适用这一规范,有一些顾客会厌烦地说,不必讲了,帮我快一点办业务流程,花头精不必弄了这些。此外,蛮横无理的顾客也愈来愈多,略微一来就举报,顾客无论怎么讲,银行柜员也没法,只有致歉,久而久之,银行柜员的工作中就充满了负面情绪,每日全是负能量爆棚。

做为一个有一定观念也是有追求完美的人来讲,自身的人生道路必须自已去考虑和整体规划,那麼,从金融机构底层开始做起,了解银行业的主要业务流程操作方法是进行管理的一个有效的前提条件,可是可以不可以让你进一步充分发挥的空间和演出舞台,又要在于你所属的小自然环境。即可以不可以进到更高层住宅级从业一定的管理方面,能否在这个小的营业所、营业点或是分行,当一个管理人员哪些的。你是否具有那样的一些国家产业政策,你有着不拥有如此的升职机遇?不然,你或许只有变成一名优秀职工,长此以往,伴随着人工智能技术的飞速发展,你或许有朝一日就发觉自己已经被替代了,而你也就没了下一步发展趋势机遇,甚至是岗位,那样,你也就一定要对自身的将来再次做一个整体规划,趁年轻,尽早给自己找出路,不然你的人生道路可能越走越窄,你也会为今日自身的庸庸碌碌委曲求全而懊悔。

顾客需求愈来愈高。如今各大银行都重注对用户的服务水平。申请办理业务流程时间长了顾客不满意,办理手续繁杂顾客不理解,上点年龄手腿不方便的就规定服务上门。碰到蛮横无理的顾客也需要时时刻刻面带微笑服务项目,要不然顾客一举报无论对与错先写个查验吧。人体愈来愈差。朋友基本上都是有血脂高,每天吃夜宵,口水油。腰椎间盘和颈椎骨都差异水平的酸疼,坐久了不健身运动,一天十个钟头冲着计算机,碰到忙的情况下,上一个卫生间都没空。提问者常说,进行了好多年银行柜员,可能也是没有任何关联的悲催,有点儿关联的都转业务经理和别的职位了。有发展方向得话,或是挑选别的行业吧,金融机构如今也就看见光鲜亮丽,事实上经济效益不可以和之前对比了。

7. 毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行还来得及吗?为什么?

毕竟你已经工作4年了,我觉得你应该已经有了基本的职业规划。组织里的很多工作看似很无聊,但这种无聊其实是一种很舒服的生活。如果你真的在体制外工作,你会发现体制外的工作很辛苦,竞争很激烈,你可能得不到和体制内一样的劳动回报。

毕业生当柜员一定积累了不少经验。这些经验可以很好的运用到以后的工作和生活中,所以我觉得在银行的四年可以给我很好的锻炼,给我足够的经验转行。所以我觉得现在辞职准备转行是很有必要的。
银行业也要重视福利。这些是新职位。银行的福利很高,工资也会提高。它将提升高级经理或专业业务分支。硕士学位每半年聘任一次,表现英勇。现在,你还会想到收银员的未来吗?银行业已经标准化。每个位置都有固定的高级要求。

如果你跳到新银行来建设这个城市,一般来说,你会在过去找到一份工作。毕竟你之前在大银行工作过,在这里算是老手了。而且往年的业绩压力不会太大,新银行要先站稳脚跟。从银行辞职后,公考机构大致有这些方向。我还是选择在金融行业发展,比如证券公司、保险公司、财富管理公司等。我的思路是选择一个有前途的行业,进入门槛低,也就是对学历没有硬性要求,通过学习就可以进入这个行业。

银行业也要重视福利。这些是新职位。银行的福利很高,工资也会提高。它将提升高级经理或专业业务分支。硕士学位每半年聘任一次,表现英勇。现在,你还会想到收银员的未来吗?银行业已经标准化。每个位置都有固定的高级要求。 以上就是毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行还来得及吗的回答。

毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行还来得及吗?为什么?

8. 毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行还来得及吗?

毕业在银行做了四年柜员,现在辞职转行还来得及吗?现在辞职转行并不晚,关键是找到适合自己的工作。在过去,银行网点主要是由柜员和客户经理组成的。随着科技的发展,管理制度的变化,这些人员组成慢慢发生了变化。柜员越来越少,取而代之的是机器,几乎没有哪种业务是机器不能做的,理财经理、信贷经理的职能慢慢被转移到了线上,手机银行充斥着既方便又利率低的贷款产品。

大堂经理被小机器人替代,现在逐渐又恢复了地位。因为人们发现,大堂经理还有个不容易替代的职责,那就是指导客户如何使用各种机器,以及日常的机器保修维护等。柜员被替代,最根本的原因就是岗位的技术含量较低。一个柜员想要合格,只要会使用银行的柜面系统就行。想要优秀,那就会一些别人都不会的技能,比如打字速度、点钞速度排在银行的前三名。可是这些所都只是让自身的服务更好,让客户体验更好。

我们都知道,柜员的这些技能并不是银行盈利的关键。如果服务不好,可能会损失客户,可如果想靠服务的好,来吸引客户,几乎是不可能的。银行盈利的关键还是在于对存款、理财、贷款等产品的营销。换句话来说,能够为银行赚钱的岗位就不那么容易被替代。很少有柜员能直接转为这些岗位的,一般都是要先经历理财经理或是信贷经理岗位。

只有真正营销过,才知道客户真正想要的是什么。才能制定出相应的产品策略,研发出有竞争力的产品,柜员要转型,否则迟早要被淘汰。与其被淘汰,倒不如主动寻求改变。如果有意走向管理序列,可以将支行长或是部门总经理当作目标。如果有意走向专业序列,可以将产品研发经理、系统开发经理当作目标。无论是哪一个目标,都需要先经历理财经理或客户经理这种岗位。
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