锦州银行贷款利率是多少

1. 锦州银行贷款利率是多少

锦州银行贷款利率按照央行贷款基准利率浮动执行，浮动范围在0.5到2个百分点之间，实际浮动范围由锦州银行依据申请人的资信状况决定，央行贷款基准利率为：1、贷款一年以内（含一年），利率是4.35%。2、贷款一至五年（含五年），利率是4.75%。3、贷款五年以上，利率是4.90%。

2. 锦州银行营口支行利率

您好
锦州银行存本取息利率分为活期和定期两种情况：


1.锦州银行存本取息利率活期的年利率为0.455%。


2.锦州银行存本取息利率定期的根据时间不同依次为：三个月的为2.025%，半年的为2.325%，一年的为2.625%，二年的为3.525%，三年的为4.500%，五年则是存续期间的五年期定存利率按合同约定执行。【摘要】
锦州银行营口支行利率【提问】
您好
锦州银行存本取息利率分为活期和定期两种情况：


1.锦州银行存本取息利率活期的年利率为0.455%。


2.锦州银行存本取息利率定期的根据时间不同依次为：三个月的为2.025%，半年的为2.325%，一年的为2.625%，二年的为3.525%，三年的为4.500%，五年则是存续期间的五年期定存利率按合同约定执行。【回答】

3. 锦州银行

　　锦州银行成立于1998年，是一家由锦州市国有股份、国内企业法人股份、个人
　　股份组成的新型股份制商业银行。截止目前，下辖天津、沈阳、大连、哈尔滨、丹东5个分行，一级支行28个，二级支行77个。设立自助银行4家，拥有ATM提款机71台、CDM存取款一体机4台。与世界70个国家及地区458家境内外银行开展业务往来，代理行网络遍及世界各地。   锦州银行是一个具有先进理念的银行。向国际先进银行看齐、向现代商业银行迈进是锦州银行既定的方向。为早日达到这个境界，决策层非常善于借鉴国内外优秀银行的成功经验，坚持以人才、科技、创新为动力，正确处理规模与发展、质量与发展、效益与发展的关系，靠信念和打拼，实现了科学发展、快速发展、健康发展，加快了现代化、国际化商业银行建设步伐。2007年跻身全国大型城市商业银行之列。存款市场占有率接近本地金融机构的40%，创造了我国商业银行的奇迹。   锦州银行是一个具有过硬内功的银行。与时俱进，强筋壮骨，是锦州银行提升内在品质，打造核心竞争力的重要举措。一是实施了人才战略。自1998年实施“百名人才工程”以来，相继引进各类高素质人才近200名。并分批组织中层干部到国外进行培训，分批组织优秀员工到香港进行培训。二是实施了科技战略。先后与IBM公司、思科公司、神州数码公司、能融恒通公司合作，完成了新一代核心业务系统和新一代核心网络系统的开发建设，构建了功能齐备的核心业务系统、管理信息系统、决策支持系统。三是实施了管理战略。在不断完善绩效考核办法的同时，相继聘请三名外国专家参与经营管理，并与德勤公司合作实施了管理再造工程，优化了风险内控体系、完善了薪酬考核体系、上线了SAP管理会计系统、完成了组织架构再造、整合了县域机构设置。   锦州银行是一个具有发展潜力的银行。做大做强是锦州银行的理想，如今这个理想正在一步一步变为现实。2004年，收购了锦州地区12家城市信用社。2005年，购并了建设银行两家县域支行。2007年，相继收购了抚顺、丹东地区四个县（市）城市信用社。2008年4月，更名为锦州银行。2009年9月24日获准筹建首家分行—天津分行，2008年12月25日，天津分行正式挂牌营业，开创了我国地级城市商业银行在直辖市设立分支机构的先河。2009年6月2日，获准筹建沈阳分行。2009年8月21日，沈阳分行正式挂牌营业，当天吸纳存款11.18亿元；2009年8月6日获准筹建大连支行，2009年10月22日大连支行正式营业。村镇银行正在积极筹建之中。上市工作得到了顺利推进。   锦州银行是一个具有深厚文化的银行。“爱学习、爱事业、爱生活”是锦州银行多年来形成的风气，堪称全市企业文化建设的典范。一是注意营造以人为本的思想文化。用美好的愿景鼓舞人、用宏伟的事业凝聚人、用科学的机制激励人。二是注意营造规范经营的制度文化。通过形式多样的学习、教育、培训及丰富多彩的文体活动，使员工养成了令行禁止、雷厉风行、求真务实、锐意进取的作风。三是注意营造良好形象的品牌文化。通过特色的产品、优质的服务、过硬的素质反映企业价值和员工风采。
　　编辑本段锦州银行发展
　　锦州银行是一个具有发展潜力的银行。做大做强是锦州银行的理想，如今这个理想正在一步一步变为现实。2004年，收购了锦州地区12家城市信用社。2005年，购并了建设银行两家县域支行。2007年，相继收购了抚顺、丹东地区四个县（市）城市信用社。2008年4月，更名为锦州银行。2008年12月，天津分行正式挂牌营业，开创了中国地级城市商业银行在直辖市设立分支机构的先河。2009年6月，获准筹建沈阳分行。村镇银行正在积极筹建之中。上市工作得到了顺利推进。   锦州银行是在中国金融体制改革中诞生和发展起来的。在日趋激烈的市场博弈中，秉承现代银行的经营理念，正确处理发展与规范的关系，靠睿智和打拼实现了一次又一次跨越，存款增幅、贷款质量、经济效益连续11年名列全市同业前茅。期间，主要经历了“三次机构演变”，实现了“三个发展阶段”，形成了“三大经营理念”。
　　编辑本段锦州银行三次机构演变
　　自1992年8月创建锦州市城市信用社联合社以来，历经了三次机构演变：第一次是1997年1月组建了锦州城市合作银行；第二次是1998年10月更名为锦州市商业银行；第三次是2008年4月更名为锦州银行。员工由初期的655人发展到现在的2340人。分支机构由初期的14个发展到现在的33个。
　　编辑本段锦州银行三个发展阶段
　　第一个阶段是规模扩张阶段。提出“三年再造一个商业银行”的发展目标，确立了“双基”策略，实现了质量、规模、效益协调发展；第二个阶段是理性成长阶段。实施了管理再造工程，完善了绩效考核办法，相继聘请三名外国专家参与经营管理；第三个阶段是跨越发展阶段。确立了做大做强、做好做洋的远景目标。2004年收购了锦州地区12家城市信用社。2005年购并了建设银行两家县域支行。2007年相继收购了抚顺、丹东地区四个县（市）城市信用社。2008年12月，锦州银行天津分行正式挂牌营业。同年，上市工作得到了顺利推进。
　　编辑本段锦州银行三大经营理念
　　第一种是以客户为资源的理念。坚持把“家乡银行，造福社会”作为市场定位，把打造“五星级银行”作为永恒追求，在服务理念、服务设施、服务功能等方面处处体现了对客户的尊重和感恩。第二种是以员工为财富的理念。实施引进“百名人才工程”，建立V字型晋升通道，开展“星级员工”评选活动。第三种是以社会为根基的理念。在振兴锦州经济、支持城市南扩、建设滨海新锦州过程中做出了巨大贡献。2007年启动了“百千万工程”，在社会各界产生了积极反响。
　　编辑本段锦州银行银行建设
　　锦州银行与时俱进，强筋壮骨，是锦州银行提升内在品质，打造核心竞争力的重要举措。一是实施了人才战略。自1998年实施“百名人才工程”以来，相继引进各类高素质人才近200名。并分批组织中层干部到国外进行培训，分批组织优秀员工到香港进行培训。二是实施了科技战略。先后与IBM公司、思科公司、神州数码公司、能融恒通公司合作，完成了新一代核心业务系统和新一代核心网络系统的开发建设，构建了功能齐备的核心业务系统、管理信息系统、决策支持系统。三是实施了管理战略。在不断完善绩效考核办法的同时，相继聘请三名外国专家参与经营管理，并与德勤公司合作实施了管理再造工程，优化了风险内控体系、完善了薪酬考核体系、上线了SAP管理会计系统、完成了组织架构再造、整合了县域机构设置。
　　编辑本段锦州银行的企业文化
　　锦州银行是一个具有深厚文化的银行。“爱学习、爱事业、爱生活”是锦州银行多年来形成的风气，堪称全市企业文化建设的典范。一是注意营造以人为本的思想文化。用美好的愿景鼓舞人、用宏伟的事业凝聚人、用科学的机制激励人。二是注意营造规范经营的制度文化。通过形式多样的学习、教育、培训，使员工养成了令行禁止、雷厉风行、求真务实的作风。三是注意营造良好形象的品牌文化。通过特色的产品、优质的服务、过硬的素质反映企业价值和员工风采。   展望未来，锦州银行将继续秉承“让客户满意，为股东增值，对社会尽责”的使命，继续加快实施品牌化经营、区域化布局、综合化发展的战略工程，全力打造信誉卓著、管理规范、服务优质的现代化商业银行。
　　编辑本段锦州银行获得荣誉
　　◆2008年   2008年4月20日 被第四届中国金融（专家）年会评为“2007中国金融业年度创新奖”。   ◆2007年   2007年12月 被中国中小商业企业协会、中国中小企业家年会组委会授予“全国支持中小企业发展十佳商业银行”。   2007年08月 被中华人民共和国劳动和社会保障部、中华全国总工会授予“全国模范劳动关系和谐企业”。   ◆2006年   2006年07月 被国际金融协会、城市金融报社等评为2006年度“中国十大最具竞争力城市商业银行奖”。   ◆2005年   2005年10月 被中央精神文明建设指导委员会授予“全国文明单位”。   2005年05月 被中国企业协会授予“诚信经营示范单位”。   ◆2004年   2004年06月 被全国市场诚信建设组织委员会授予“质量、服务诚信示范单位”。   ◆2003年   2003年12月 被中国企业联合会、中国企业家协会授予“中国优秀企业”。   2003年10月 被中央精神文明建设指导委员会授予“全国精神文明建设工作先进单位”。   ◆2002年   2002年08月 被中国社会经济调查所经济调查部评为“中国社会信赖银行”。

4. 锦州银行存款利率表2023

锦州银行存款基准利率分为：活期存款基准利率和定期存款基准利率。
1.活期存款。2021年锦州银行活期存款基准利率为0.455%。
2.定期存款。定期存款分为三种存款方式：
（1）整存整取。整存整取三个月的基准利率为2.025%；半年的基准利率为2.325%；一年的基准利率为2.625%；二年的基准利率为3.525%；三年的基准利率为4.500%。五年：存续期间的五年定期存款利率按合同执行。
（2）零存整取、整存零取、存本取息。一年的基准利率为2.025%；三年的基准利率为2.325%。五年：存续期间的五年定期存款利率按合同执行。
（3）定活两便。按一年以内定期整存整取同档次利率打6折。
3.通知存款一天1.040%，七天1.755%。
【拓展资料】
锦州银行股份有限公司成立于1997年，截至2018年6月30日，锦州银行资产总额为人民币7，483.92亿元。在锦州、北京、天津、沈阳、大连、哈尔滨、丹东、抚顺、鞍山、阜新、朝阳等城市设立15家分行。
与70多个国家及地区500多个金融机构开展业务，代理行网络遍及世界各地。
2019年8月2日晚间，锦州银行股份有限公司(锦州银行，0416.HK)发布公告称，刘泓因个人健康原因辞任该行行长职务。在辞任行长后，刘泓将担任该行非执行董事并继续履行其董事职责。同时，锦州银行董事会宣布，郭文峰已获委任为该行行长，该委任将自获相关监管机关批准其任职资格之日起生效。
向国际先进银行看齐、向现代商业银行迈进是该银行既定的方向。为早日达到这个境界，决策层非常善于借鉴国内外优秀银行的成功经验，坚持以人才、科技、创新为动力，正确处理规模与发展、质量与发展、效益与发展的关系，靠信念和打拼，实现了科学发展、快速发展、健康发展，加快了现代化、国际化商业银行建设步伐。2007年跻身全国大型城市商业银行之列。存款市场占有率接近本地金融机构的40%，创造了我国商业银行的奇迹。
与时俱进，强筋壮骨，是该银行提升内在品质，打造核心竞争力的重要举措。一是实施了人才战略。自1998年实施“百名人才工程”以来，相继引进各类高素质人才近200名。并分批组织中层干部到国外进行培训，分批组织优秀员工到香港进行培训。二是实施了科技战略。先后与IBM公司、思科公司、神州数码公司、能融恒通公司合作，完成了新一代核心业务系统和新一代核心网络系统的开发建设，构建了功能齐备的核心业务系统、管理信息系统、决策支持系统。三是实施了管理战略。在不断完善绩效考核办法的同时，相继聘请三名外国专家参与经营管理，并与德勤公司合作实施了管理再造工程，优化了风险内控体系、完善了薪酬考核体系、上线了SAP管理会计系统、完成了组织架构再造、整合了县域机构设置。

5. 锦州银行利率2021存款利率表

锦州银行存款基准利率分为：活期存款基准利率和定期存款基准利率。1.活期存款。2021年锦州银行活期存款基准利率为0.455%。2.定期存款。定期存款分为三种存款方式：（1）整存整取。整存整取三个月的基准利率为2.025%；半年的基准利率为2.325%；一年的基准利率为2.625%；二年的基准利率为3.525%；三年的基准利率为4.500%。五年：存续期间的五年定期存款利率按合同执行。（2）零存整取、整存零取、存本取息。一年的基准利率为2.025%；三年的基准利率为2.325%。五年：存续期间的五年定期存款利率按合同执行。（3）定活两便。按一年以内定期整存整取同档次利率打6折。3.通知存款一天1.040%，七天1.755%。【拓展资料】锦州银行股份有限公司成立于1997年，截至2018年6月30日，锦州银行资产总额为人民币7，483.92亿元。在锦州、北京、天津、沈阳、大连、哈尔滨、丹东、抚顺、鞍山、阜新、朝阳等城市设立15家分行。与70多个国家及地区500多个金融机构开展业务，代理行网络遍及世界各地。2019年8月2日晚间，锦州银行股份有限公司(锦州银行，0416.HK)发布公告称，刘泓因个人健康原因辞任该行行长职务。在辞任行长后，刘泓将担任该行非执行董事并继续履行其董事职责。同时，锦州银行董事会宣布，郭文峰已获委任为该行行长，该委任将自获相关监管机关批准其任职资格之日起生效。向国际先进银行看齐、向现代商业银行迈进是该银行既定的方向。为早日达到这个境界，决策层非常善于借鉴国内外优秀银行的成功经验，坚持以人才、科技、创新为动力，正确处理规模与发展、质量与发展、效益与发展的关系，靠信念和打拼，实现了科学发展、快速发展、健康发展，加快了现代化、国际化商业银行建设步伐。2007年跻身全国大型城市商业银行之列。存款市场占有率接近本地金融机构的40%，创造了我国商业银行的奇迹。与时俱进，强筋壮骨，是该银行提升内在品质，打造核心竞争力的重要举措。一是实施了人才战略。自1998年实施“百名人才工程”以来，相继引进各类高素质人才近200名。并分批组织中层干部到国外进行培训，分批组织优秀员工到香港进行培训。二是实施了科技战略。先后与IBM公司、思科公司、神州数码公司、能融恒通公司合作，完成了新一代核心业务系统和新一代核心网络系统的开发建设，构建了功能齐备的核心业务系统、管理信息系统、决策支持系统。三是实施了管理战略。在不断完善绩效考核办法的同时，相继聘请三名外国专家参与经营管理，并与德勤公司合作实施了管理再造工程，优化了风险内控体系、完善了薪酬考核体系、上线了SAP管理会计系统、完成了组织架构再造、整合了县域机构设置。

6. 锦州银行存款利率表2023

锦州银行存款基准利率分为：活期存款基准利率和定期存款基准利率。
1.活期存款。2021年锦州银行活期存款基准利率为0.455%。
2.定期存款。定期存款分为三种存款方式：
（1）整存整取。整存整取三个月的基准利率为2.025%；半年的基准利率为2.325%；一年的基准利率为2.625%；二年的基准利率为3.525%；三年的基准利率为4.500%。五年：存续期间的五年定期存款利率按合同执行。
（2）零存整取、整存零取、存本取息。一年的基准利率为2.025%；三年的基准利率为2.325%。五年：存续期间的五年定期存款利率按合同执行。
（3）定活两便。按一年以内定期整存整取同档次利率打6折。
3.通知存款一天1.040%，七天1.755%。
【拓展资料】
锦州银行股份有限公司成立于1997年，截至2018年6月30日，锦州银行资产总额为人民币7，483.92亿元。在锦州、北京、天津、沈阳、大连、哈尔滨、丹东、抚顺、鞍山、阜新、朝阳等城市设立15家分行。
与70多个国家及地区500多个金融机构开展业务，代理行网络遍及世界各地。
2019年8月2日晚间，锦州银行股份有限公司(锦州银行，0416.HK)发布公告称，刘泓因个人健康原因辞任该行行长职务。在辞任行长后，刘泓将担任该行非执行董事并继续履行其董事职责。同时，锦州银行董事会宣布，郭文峰已获委任为该行行长，该委任将自获相关监管机关批准其任职资格之日起生效。

7. 锦州银行2022年定期存款利率

您好，很高兴为您解答。锦州银行2022年定期存款利率如下:活期存款\x090.30
整存整取定期存款\x09-
三个月\x091.43
半年\x091.69
一年\x091.95
二年\x092.73
三年\x093.575
五年\x094.00【摘要】
锦州银行2022年定期存款利率【提问】
您好，很高兴为您解答。锦州银行2022年定期存款利率如下:活期存款\x090.30
整存整取定期存款\x09-
三个月\x091.43
半年\x091.69
一年\x091.95
二年\x092.73
三年\x093.575
五年\x094.00【回答】
锦州银行股份有限公司成立于1997年，截至2018年6月30日，锦州银行资产总额为人民币7,483.92亿元。在锦州、北京、天津、沈阳、大连、哈尔滨、丹东、抚顺、鞍山、阜新、朝阳等城市设立15家分行。
与70多个国家及地区500多个金融机构开展业务，代理行网络遍及世界各地。【回答】
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8. 锦州银行存款利率表2023

锦州银行存款基准利率分为：活期存款基准利率和定期存款基准利率。
1.活期存款。2021年锦州银行活期存款基准利率为0.455%。
2.定期存款。定期存款分为三种存款方式：
（1）整存整取。整存整取三个月的基准利率为2.025%；半年的基准利率为2.325%；一年的基准利率为2.625%；二年的基准利率为3.525%；三年的基准利率为4.500%。五年：存续期间的五年定期存款利率按合同执行。
（2）零存整取、整存零取、存本取息。一年的基准利率为2.025%；三年的基准利率为2.325%。五年：存续期间的五年定期存款利率按合同执行。
（3）定活两便。按一年以内定期整存整取同档次利率打6折。
3.通知存款一天1.040%，七天1.755%。
【拓展资料】
锦州银行股份有限公司成立于1997年，截至2018年6月30日，锦州银行资产总额为人民币7，483.92亿元。在锦州、北京、天津、沈阳、大连、哈尔滨、丹东、抚顺樱仔、鞍山、阜新、朝阳等城市设立15家分行。
与70多个国家及地区500多个金融机构开展业务，代理行网络遍及世界各地。
2019年8月2日晚间，锦州银行股份有缓凳限公司(锦州银行，0416.HK)发布公告称，刘泓因个人健康原因辞任该行行长职务。在辞任行长后，刘泓将担任该行非执行董事并继续履行其董事职责。同时，锦州银行董事会宣布，郭文峰已获委任为该行行长，该委任将自获相关监管机关批准其任职资格之日起生效。
向国际先进银行看齐、向现代商业银行迈进是该银行既定的方向。为早日达到这个境界，决策层非常善于借鉴国内外优秀银行的成功经验，坚持以人才、科技、创新为动力，正确处理规模与发展、质量与发展、效益与发展的关系，靠信念和打拼，实现了科学发展、快速发展、健康发展，加快了现代化、国际化商业银行建设步伐。2007年跻身全国大型城市商业银行之列。存款市场占有率接近本地金融机构的40%，创造了我国商业银行的奇迹。
与时俱进，强筋壮骨，是该银行提升内在品质，打造核心竞争力的重要举措。一是实施了人才战略。自1998年实施“百名人才工程”以来，相继引进各类高素质人才近200名。并分批组织中层干部到国外进行培训，分批组织优秀员工到香港进行培训。二是实施了科技战略。先后与IBM公司、思科公司、神州数码公司、能融恒通公司合作，完成了新一代核心业务系统和新一代核心网络系统的开发建设，构建了功能齐备的核心业务系统、管理信息系统、决策支持系统。三是实施了管理脊哪汪战略。在不断完善绩效考核办法的同时，相继聘请三名外国专家参与经营管理，并与德勤公司合作实施了管理再造工程，优化了风险内控体系、完善了薪酬考核体系、上线了SAP管理会计系统、完成了组织架构再造、整合了县域机构设置。