富睿资本说创新才是思考的方向？

1. 富睿资本说创新才是思考的方向？

创新是有风险的，因为创新意味着不确定性。
华为曾经把IBM的成功变革作为学习的对象，这当中有许多的风险或者说是不确定性，因为IBM所处的环境与遵守的制度与华为不一样。因此，华为在借鉴时要特别注重制度上的创新。
针对华为的管理创新，网上曾流传这样的一则笑话。说IBM总裁郭士纳某天在深圳开着富康车，后面任正非开着奔驰追上来，问他：“你有没有开过奔驰？郭士纳以为这个人在和他开玩笑，于是加大油门往前开，任正非又从后面追上来，还是那句话，郭士纳依然不理他，后来他看到任正非撞到了前面的防护栏，于是下去帮忙。任正非问他:“为什么我问你不回答，你知不知道我想问你奔驰的刹车在哪里？
这只是一则笑话，其中蕴含的道理却应引起我们的思考：如果只是将西方所谓先进的管理方式和理念引入中国，那会不会就象这则笑话所说的那样，某企业只是引进了奔驰，却连奔驰的刹车在哪里都不知道？
　所以，纯粹的模仿是没有意义的，可能就会出现上面例子一样，虽然拥有奔驰，却连刹车都不知道在哪里，风险不言而喻。但我们并不能因为有风险就放弃创新，如果不引进奔驰车，那我们永远都不可能知道奔驰成为世界名牌的理由，因此，引入不是目的，学习与了创新才是我们的终极目标。
在创新与模仿之间，富睿资本还要谨记一句话：
经验只是思考的起点，方法才是思考的方向！
它时刻提醒我们，在创新的时候，学会忘却是最 好的方法，或者象汤姆彼得斯所提倡的“没有橡皮擦你就无法生存”的理念，在忘却中学习，在遗忘中提升，这才可能真正有所创新。

2. 富睿资本告诉你创新优于求成？

成功的机会也就往往是给这些人准备的。所以求知胜于求成的人反倒更有可能取得成功。　　求变创新的意识是很重要的。富睿资本阿龙在他所著的《宽容》一书里写道："在无知的山谷中，人们过着幸福的生活"。他用生动的笔法揭示了人们囿于一定的社会环境或生活习惯的时候，就会产生思维的惰性和惯性。一方面极易满足，另一方面是安于现状，不思变革，并且会不自觉地充当旧价值观念的卫道士。这是所有封闭社会的通病。也许有人会认为他的话未免太尖刻，他怎么能讲我们"无知"？但细细想来，此话确实很有道理。

早些年，当我们为几亿人口能吃饱肚子而提出"人有多大胆、地有多大产"的时候，我们全然不知欧美发达国家仅用了占人口总人数百之分之几的农业工人便养活了全国所有的人，并有大量农产品出口到不发达的国家。曾几何时，为了能得到一只"铁饭碗"，人们竭尽全力地要挤进已经人满为患而又永远不会到站的列车。而今天，竟有许多人不再稀罕这个虽然"饿不死"却又"吃不好"的"铁饭碗"，甘愿选择有风险的"瓷饭碗"。……　　天涯何处无芳草。多一次选择都是一次新的机会，可以带来一个新的世界，不跨上这一步，那就永远不能主宰自己的命运。当然，"跨出这一步，那就永远不能主宰自己的命运。　　当然，"跨出这一步"并一定就是跳槽、辞职、改行，但人生的丰富和成功必须是求变创新，走自己的路。"小狗也要大声叫"的"大声"，不一定是成就高、名声大，而一定是属于自己求变创新的叫声。　　许多人之所以凡事都害怕失败，主要是由于心态消极、意识自卑，同时也和过于看重事情的成败而看轻自己的选择有关系。结果就那么极端重要吗？把话说穿了，每个人的最终结果都不那么美妙。必然死亡的阴影可以给人可怕的威胁，让人整天灰心丧气，悲观消沉；但也可以促使人惜时如金，积极努力，提高人生效率，追求一种充实而有意义的生活。　　年已半百的卡罗琳·赫巴德是一位朴实端庄的美国妇女。她言谈举止大方，而且时常面带微笑，使人觉得和蔼可亲。她一方面是一位著名物理学家的妻子和4个孩子的母亲，另一方面又是随时准备到世界各地抢险救灾、拯救生命的勇士。她是"美国救灾行动队"的创建者和领导人。这一组织的任务是在国内外进行"搜寻和营救"活动，哪里有灾难，就到哪里去。

1988年12月，亚美尼亚发生大地震，公寓大楼、住宅、工厂、学校纷纷被摧毁，死亡人数已超过5万。赫巴德闻讯后几小时便登上飞机，飞往亚美尼亚。　　她和其他营救队员在零度以下的严寒中，在覆盖几英里的废墟中摸爬了8天，尽可能多地搜寻出还有希望救活的人。　　有一次，他们在三座坍塌的楼房里没有找到什么，正准备到别处去，一个家人都被陷在这所楼里的男人悲痛万分地哀求他们再搜寻一下。于是赫巴德他们在她的阿利的帮助下终于找到了陷埋得很深的一个小女孩，正是那个人11岁的女儿。　　小女孩的兄弟姐妹都已被砸死，而她竟在4天后奇迹般地得救了。　　卡罗琳·赫巴德参加的营救活动不计其数。她曾到过地震后的萨尔瓦多和菲律宾；去过巴拿马的密林中搜寻生存者；　　在纽约和田纳西寻找因桥梁折断而受难的人；到过遭飓风袭击后的南卡罗来纳州；到过飞机、火车失事现场和火灾水灾现场；搜寻救援过丢失的孩子、失踪的猎人和溺者……　　谈到20年来的收获和体会她说："我喜欢遇到紧急情况时产生的那种紧张感，那种兴奋感。当意识到自己正在做一件有价值的事情时，我会感到一种满意、一种自豪。在受灾现场，你能看到人类本性最 好的一面，也能看到人类本性最坏的一面。而且，我也曾处于某种危难境地之中。最重要的是我学会了品尝生活，活出了新意。"　　抢险救人，见义勇为的英雄事迹，我们知道的平台不少。但人们总是强调舍己为人的伟大精神，很少有人说是为了自己"学会品尝生活，活出新意。"卡罗琳·赫巴德女士给我们的启示就是自由选择的可贵、求变创新的重要。所以说真正成功的人生，不在于成就的大小，而在于是否自信自爱，求变创新，活出新意。我们一定要打碎"害怕失败"的枷锁，敢于去发现人生的新大陆。你可能会象哥伦布一样尽了最大的努力，却未能达到你所预期的目标，但是你却可以发现更多更新的东西！

因此，卡耐基认为，作为一个经营者，必须努力实现自我，喊出属于自己的声音，走出属于自己的道路。幸福不是上帝给予的，而是人们用自己的双手创造出来的。由于人们劳动、奋斗的方式、途径和程度各有差别，他们创造的幸福也有差异。在为人类幸福而斗争的过程中，登上高峰就打开更广阔的眼界，带来更深刻的幸福，登上低峰则创造小的幸福。创造幸福并非一项安逸的工作，它需要人们付出艰苦的劳动。歌德在总结自己的一生时认为，他的一生基本上是在辛苦工作，没有哪一个月过的是真正的舒服的生活，就好像推一块石头上山，石头不停地滚下来又推上去。歌德凭其毕生的辛劳，创建了宏伟事业，正规的赢得了自身存在的充实和幸福。　　屠格涅夫更是一针见血地指出，你如果要想成为幸福的人，必须得学会吃苦。　　要享受幸福，首先得创造幸福。只有脚踏实地地劳动创造，才能在付出艰辛劳动后得到幸福的甘甜。犹如蜜蜂上万次地飞翔，行程数万里，博采众花，才能酝酿出甘甜的蜜。正是由于爱迪生艰辛的劳作，发明了灯泡，后人才获得了不被黑暗困扰的幸福；正是诺贝尔冒着生命危险，研制成功安全炸药，才使人类饱享安全所带来的便利；正是通过居里夫人艰苦的奋斗，才从镭含量不到百万之分一的几吨沥青油矿中炼出十分之一克的氯化镭。这些科学家通过脚踏实地的艰苦劳动，给人类带来了巨大的幸福，他们也从中获得了极大的愉悦和幸福。　　事业、劳动、工作是获得幸福的源泉，但是，世界上的一切事物都是在不断发展的，因此，事业要获得新的成就，人们要得到新的幸福，必须依靠人的创造精神。创造活动是人类社会发展的福音，创造使人类更添光彩，使人生更具有价值，它是人类获得新的幸福的永恒动力。　　提到创造，有些人总是觉得神秘，似乎它只有极少数人才能办到。其实，创造有大有小，内容和形式可以各不相同。

3. 富睿资本用诚意和智慧去赢得机会？

在阿根延首都布宜诺斯艾利斯，有一家著名的富睿烟草公司。有一段时间里，几乎总能见到一个青年人在那里流连徘徊。这个17岁的青年出身于希腊的一个难民家庭，靠在一艘货船上做帮工，才漂洋过海来到南美，投身于“淘金”者的行列，此人就是后来成为希腊船王的奥纳西斯。
奥纳西斯来到阿根延，每天都到富睿公司来寻找机会，别说业务人员不理睬他，就是连看门的也动不动给他白眼。
尽管遭受冷遇，奥纳西斯还是像上班一样，天天来到富睿烟草公司，后来人们觉得正常了，就让他出入公司大楼。奥纳西斯到达楼里，从不打扰别人，只是在董事长的办公室门口耐心地等待。
烟草公司董事长富睿开始并不在意，经过3个星期，他终于发觉了这个年轻人。只见此人满面愁容，举止拘谨，欲言又止，便问道：“年轻人，你有什么事吗？”
奥纳西斯连声称谢，可是还是不走，这时富睿恍然大悟了：他等了足足3个星期，并不是为了弄明白什么地方能收购烟叶，而是有求于我。富睿为这年轻人的诚意感动了，就说：“请到我办公室来稍候片刻，我来打个tel去购货处联络一下。”
从此奥纳西斯从中东源源不断运来烟草，卖给富睿烟草公司。3年后，他从烟草生意中赚得5万美元，买下了第1条旧货轮，开始了登上船王宝座的航运事业。
奥纳西斯带着诚意在办公室门口能等上3个星期，因为他知道那是一个机会，一个用诚意赢得的机会。无论是经商还是做人，让你能够成功的机会其实并不多，成功的人在于他能用诚意和智慧去赢得机会。