保险公司业务员提成是怎样提的

1. 保险公司业务员提成是怎样提的

1、寿险是长期缴纳的，一般各公司都不同，且同一个公司分险种又不一样，一般在第1年保费能拿到20%-35%的提成，部分好一点的险种可以拿到45%的提成，第1年过后此比例逐年下降，一般第2年就只有10%-15%的提成了，按此一般可以拿到3-6年。
2、产险是每年缴纳的，一般车险在15%左右，财产险和意健险高一点，在15%-25%，部分好的险种能达到30%-40%。



扩站资料：
保险公司业务员的提成是分寿险和产险两种的、我们所说的寿险是长期缴纳的、各公司的提成不一样、同一个公司分险种、提成也不一样。
寿险、一般在第1年保费中可以拿到20%-35%的提成、一部分好一点的险种可以拿到45%的提成、第1年之后这个比例会逐年下降、第2年就只有10%-15%的提成了、一般可以拿到3-6年。
我们的产险是每都要年缴纳的、一般产险的提成在15%左右、财产险提成高一点、在15%-25%、一部分好的险种能达到30%-40%。
还有一个车险、汽车保险业务员的佣金一般在10%-25%左右、假如售出一份3000元的车险、那么他的提成大约是在300元-750元之间、一个业务能力较强的汽车保险业务员、每个月的工资还是很可观的。

2. 华夏保险公司是真的吗

华夏公司，相信大家也比较熟悉，是目前比较知名的保险公司。旗下主推的常青树重疾险系列，在大公司的同类产品中，表现不错，我们来看看它们跟全国热门的重疾险对比，保障如何>>《 常青树与全国热门的136款重疾险对比表》
接下来，我就为大家简单介绍一下华夏这家公司的实力、理赔能力怎么样？产品值得买吗？
一、华夏保险公司实力华夏人寿保险总部在北京，于2006年成立，注册资金为153亿元，是一家全国性、股份制人寿保险公司。
华夏人寿2019年保费收入为1827.97亿元，国内排名第四，保费收入仅次于国寿、平安、太平洋。
整体看来，华夏人寿资金雄厚，大众认可度高，实力杠杠滴。
二、华夏人寿偿付能力偿付能力指的是保险公司偿还债务的能力，是衡量财务状况的基本指标，偿付能力越高说明保险公司财务状况越稳定。
银保会对保险公司偿付能力考核有两大硬性指标，即核心偿付能力充足率要高于50%，综合偿付能力充足率要高于100%。
据监管机构发布的数据来看，华夏人寿综合偿付能力为130.26%，核心偿付能力为113.83%，远超银保监设定的及格线，表现优异。2020年偿付能力高的保险公司我也整理出来啦，感兴趣的可以看看>>《2020年偿付能力排名前十的保险公司，哪家好？》
三、华夏人寿主推产品？华夏保险怎么样，我们通过分析产品的性价比就可以大概知晓了。
我选取了其中表现不错的 华夏常青树多倍版 和华夏常春藤多倍版进行测评，看看表现如何。

直接说结论：
常青树多倍版是保障终身的分组多次赔付重疾险，重疾分组中，把高发的癌症单独分一组，这样即使罹患癌症，其他组别的疾病仍然有保障，可提高多次赔付的概率。
而常春藤多倍版保障全面，有不少亮点，重疾可赔6次，癌症单独一组，提高了多次获赔概率；支持在线投保，比较方便。
这两款产品的高发轻中症保障全面，但是缺少了中症保障，另一方面保费也比市面上的热门产品要贵很多，因此我建议大家可以多去对比下其他热门重疾险产品，推荐阅读>>《十大值得买的热门重疾险！》

3. 华夏保险公司2020年每增员一人奖励多少？

一人1000就不少 我就愿意给他增

4. 销售华夏保险有多少钱利润？

销售华夏保险
利润也随保险种类不同
金额不同
也都是不一样的
而且到时候拿到的也不是利润
而是提成
就是你销售的华夏保险金额越多
得到的钱也越多

5. 华夏保险公司2020年每增员一人奖励多少？

这个你可以看他们保险公司的基本法，他们有明确的规定的。

6. 华夏保险公司人身保险利益发生过什么？

保险都是发生约定事宜
理赔相应保险金
没发生就除退保分红以外没钱，退保分红也在约定事宜里
退保通常只退现金价值，损失很大
总之看好合同条款

7. 到华夏保险公司上工号做营销员,年龄是多大到多大？

年满18岁都可以的

8. 我们这有家华夏保险在拉人卖保险 拉一个人给一千 平时就是去签到然后完成任务 说轻轻松松月入过万？

你应该理解错了 
你拉的那个人没业绩 你不会得那1400
不可能你拉一个得就给1400的 看你拉的那人开的单是多少钱的