你好!9月份在邮政存钱被忽悠买了华夏终身保险。一年两万交三年三年以后能拿出本金吗?

2024-05-11

1. 你好!9月份在邮政存钱被忽悠买了华夏终身保险。一年两万交三年三年以后能拿出本金吗?

你不交了应该可以拿回北京。可能会扣你钱。

你好!9月份在邮政存钱被忽悠买了华夏终身保险。一年两万交三年三年以后能拿出本金吗?

2. 各位好,我去邮政存钱,营业员给我推荐了一款一年交二万连续交三年,然后再存七年的业务,请问靠谱吗?

看了你的问题,我感觉银行给你推荐的可能是一款保险理财产品,这种产品大多数都不靠谱,建议你不要买这种产品,拿不到利息的,理赔也很难,希望采纳。

3. 邮政推每年存2万,连续存6年后可总身拿养老金本金6年后全部返还是真的吗?

首先要看你这个是什么产品,银行的理财?保险公司的产品?
很大可能是保险产品,那么你要仔细看合同,多长期限的是6年满期的还是多少年的?
是分红型还是年金型的产品
如果产品是6年满期的,那么6年后可以拿,那么能拿到多少你?分红型每年收益是不确定的,年金型每年拿多少合同里会写好的。
如果满期不是6年的,而是10年或者啥的,那就是欺诈销售,录音保存举报。因为你6年去取属于提前退保,本金都可能有损失。
一 要对方销售人员出示工作证明,看是银行的还是保险公司的。
二 合同上有没有写清楚,6年后可不可以拿,能拿到多少。
三 不要听销售人员说的多么好,合同为实,合同上没说的,过了几年你找谁去,有谁能承认呢,只会以合同为主,他们会说合同上没写6年可以拿啊,没写6年可以拿到多少啊。
综上所述,录音拍照合同收好收集证据,就算买也要心里有数。

邮政推每年存2万,连续存6年后可总身拿养老金本金6年后全部返还是真的吗?

4. 今天去邮政存钱,工作人员让我去入一个中邮优享人生养老年金保险,请问这个靠谱吗

不建议,年金保险和存款不一样,并不是随存随取的,是一种长期的稳健的投资,前几年要想把钱拿回来,只能走退保,不光没有你理解的利息,本金还会有损失。
理财搞清楚几个点:资金流动性情况、实际利率、安全性

5. 今天去邮政存钱一年存一万存三年五年后可取合同写的是十年怎么办到底五年后能取吗?

可以但是利息会变低

今天去邮政存钱一年存一万存三年五年后可取合同写的是十年怎么办到底五年后能取吗?

6. 太平福禄倍至终身重大疾病保险保20万,交15年期满,能拿回本金吗?

你好!我没看到具体条款,但我是做保险的,这种大病保险,都是保终身的,如果不幸罹患合同里所说的重大疾病,先给付20万看病,合同终止。如果一生健康,百年后20万留给孩子。也可以当养老金,即我们七老八十的时候,健健康康,可以按合同的现金价值退保,我们自己花这部分钱。

7. 我去年在邮政银行买了个零存整取的保险,一年交一万,连续交三年,六

不可以,只能按退保算了,拿不回本金的! 邮政 银行卖的是非保本型的保险理财产品,非保本型就是说本金都有风险,到期后风险大小,就连银行也说不清楚,有没有损失本金的风险。本金都有损失,何谈利息?以后要记住!所谓“保险”就是用来抵御风险的,不是用来理财的,更不能想用保险来赚钱。想理财赚钱或想抵御货币贬值,可以做基金和国债。所以,分红型保险是以保险的名义骗客户的钱。

我去年在邮政银行买了个零存整取的保险,一年交一万,连续交三年,六

8. 我二月份去邮政存钱买了安邦盛泰两全保险,万能型,保单五年到期,请问到期后能返还本金吗?

不能全部返还本金,只能按主险合同保单账户价值的102%给付满期保险金。安邦盛泰两全保险(万能型)是安邦人寿保险股份有限公司推出的产品,零保单管理费,收取3%初始费用,收取风险保险费,产品享有3%最低保证利率。 安邦人寿保险股份有限公司(以下简称“安邦人寿”)是2010年6月经中国银行保险监督管理委员会批准设立的全国性人身险公司,总部设在北京。拓展资料:安邦保险集团股份有限公司1、安邦保险集团股份有限公司(以下简称“安邦保险”)是中国保险行业综合性集团公司之一,拥有财产险、寿险、健康险、资产管理、保险代理销售、保险经纪等多种业务,包括安邦财产保险股份有限公司、安邦人寿保险股份有限公司、和谐健康保险股份有限公司及安邦资产管理有限责任公司等多家子公司。2、2018年2月23日,因安邦保险集团股份有限公司原董事长、总经理吴小晖因涉嫌经济犯罪,被依法提起公诉。鉴于安邦集团存在违反法律法规的经营行为,可能严重危及公司偿付能力,为保持安邦集团照常经营,保护保险消费者合法权益,依照《中华人民共和国保险法》有关规定,中国保监会决定于2018年2月23日起,对安邦集团实施接管,接管期限一年。3、2020年9月14日,安邦保险集团股份有限公司召开股东大会,会议决议解散公司,并成立清算组(筹)。下一步,公司将按照法律法规向中国银保监会申请解散,在取得相关行政许可后及时组织清算。4、安邦保险崇尚“水文化”、“家文化”、“互联网文化”的企业文化;注重客户增值、员工增值、股东增值的价值理念;并在发展中积极承担社会责任,投身公益事业和慈善事业,成为卓越的企业公民。