工商银行校园招聘是正式编制吗

1. 工商银行校园招聘是正式编制吗

小编最近收到了大家私信留言的好多问题，比如说中国工商银行2022春季校园招聘、工商银行校园招聘官网、工商银行春季校园招聘时间等等，今年的银行招聘考试已经在如火如荼的进行了，各位考生备考的怎么样啊？今天小编就带大家了解一下工商银行校园招聘是正式编制吗？
根据调查了解，一般情况下，不可能招聘的员工参加工作就入编制。除非通过正规途径分配的，而且分配的员工，也需要使用期满合格才转为有编制的正式员工，所以，工行校园招聘是合同制还是有编制需要结合招聘部门的实际情况而定。
银行的正式工，即是编内员工，简单的说，就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效奖金，还有晋升机会。试用期的人员和临时的用工人员不包括在内。
中国工商银行社会招聘的公告会说明编制问题的，如果是派遣的一般都有明确的说明的；中国工商银行的招聘分为校园招聘和社会招聘，一般都是合同制员工，不会再像以前那样是终身制的；并且一般来说，工商银行的社会招聘一般都是需要经过简历筛选和面试考核就可以的，具体的考试安排要以公告通知为准。
以上就是小编搜集到的关于工商银行校园招聘是正式编制吗的本期全部内容了，想要了解更多银行招聘精彩资讯的小伙伴就快点关注收藏上岸鸭吧。小编在这里祝大家在今年可以顺利拿到心怡岗位的offer。
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2. 工商银行校园招聘是正式编吗

银行岗位在现在可以说是非常的吃香，可是也有很多同样是在银行工作的朋友却享受不到一些“该有的待遇”，这令大家非常的费解，今天上岸鸭就为大家着重了解一下关于工商银行校园招聘是正式编吗、工商银行校园招聘2022秋季招聘、2022年工商银行校园招聘等相关问题的答案。
中国工商银行校园招聘分在编、合同、劳务派遣三种 ，一般在编的都是通过校园招聘、省招考进来和合同工转正的。
广义的编制是指各种机构的设置及其人员数量定额、结构和职务配置；狭义的编制即人员编制，是指为完成组织的功能，经过被授权的机关或部门批准的机关或单位内部人员的定额、人员结构比例及对职位（岗位）的分配。据小编了解到，通过校园招聘进入各家银行的，均为正式编制，是银行正式员工。
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编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定，财政部门据此拨款，通常分为行政编制、事业编制以及公益性岗位。所以银行的岗位员工不全是有编制的正式员工，也有合同制的。
一般当年校园招聘的应届生（网上投简历的那个）是签合同工的呀，上海这边都是一本院校，大约是七八月分到网点的那批，是正式合同工来着，但是也是有试用期啊。二本院校的，四五月份进网点的一般是派遣制的。

3. 2018年中国工商银行校园招聘岗位有什么？

(一)管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。

(二)各类业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。具体包括金融市场、投资银行、专项融资、国际业务、贵金属业务、资产管理、私人银行、养老金业务、互联网金融、信贷与风险管理、对公业务、零售业务、信息科技、数据挖掘分析、运行管理、运营支持保障、综合管理、对公客户经理、个人客户经理等19个岗位。

(三)柜员岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面服务工作，新员工录用后须在柜员岗位工作不少于5年。

(四)服务代表岗位。实行定向招录，主要在信用卡电话服务中心、电子银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作，录用后须在该岗位工作不少于5年。

4. 中国工商银行校园招聘有专业要求吗？

您好，中公教育为您服务。
您好，银行校园招聘专业方面的要求一般是以经济类、管理类、法律类、计算机类和外语类专业为主，并根据实际工作需要适量招收其他专业的毕业生。
根据往年的经验来看，中国工商银行校招专业要求为：
以经济、金融、会计、管理、计算机等专业为主。
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

5. 2018中国工商银行校园招聘有哪些常见问题

1、2018中国工商银行校园招聘常见问题有不少的；
2、2018中国工商银行校园招聘具体报名时间为2017年9月11日-10月16日；
3、2018中国工商银行校园招聘笔试时间安排在2017年11月上旬举行；
4、工商银行校园招聘笔试内容包括行测、综合知识、英语及性格测试；
5、请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在30k以内，尺寸为100*140;生活照大小在80k以内，尺寸为320*240。

6. 工商银行校园招聘是合同工还是编制

1、工行校园招聘是合同制还是有编制需要结合招聘部门的实际情况而定。
2、一般情况下，不可能招聘的员工参加工作就入编制。除非通过正规途径分配的，而且分配的员工，也需要使用期满合格才转为有编制的正式员工。因此初次被聘用，应该是合同工。
3、无论是合同工还是有编制的正式员工，关键问题是年薪是否适当，只要适当即可。
4、具体情况请询问招聘部门及其工作人员。

7. 2016中国工商银行校园招聘要求什么专业？

您好，中公教育为您服务。

2016中国工商银行校园招聘预计将于2015下半年9、10月份启动，请提前关注：
2016中国工商银行校园招聘公告
根据往年工商银行招考惯例：
一般全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位毕业生可以报考!
招聘专业以经济、金融、会计、管理、计算机等专业为主!
笔试一般为全国统一组织，笔试前会有校园宣讲会及网申，需要考生参加!
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

8. 2016年工商银行校园招聘的程序是什么

中国工商银行2016年度春季招聘启事
一、招聘对象
（一）本次招聘面向2016年应届毕业生和具有一定同业工作经验的人员。部分机构及部分岗位只招应届毕业生，请应聘者详细阅读各机构招聘条件。
（二）为落实国家精准扶贫政策，切实履行我行社会责任，本次拟招聘符合条件的2016年应届贫困毕业生200名。贫困毕业生须是2016年应届毕业生，并符合以下三个条件之一即可：
1、持有当地民政局出具的城乡低保家庭证明；
2、持有所在高校出具的已纳入贫困生库证明或获得国家励志奖（助）学金证明；
3、生源户籍地为国家扶贫开发工作重点县的农村户籍（见附件）。
二、招聘程序
（一）网上报名。具体报名时间为2016年3月31日－4月11日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站“其他招聘”栏目，在线填写个人简历，完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在30k以内，尺寸为100*140；生活照大小在80k以内，尺寸为320*240。
（二）资格审查。各机构将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
（三）笔试。2016年4月下旬在全国14个城市组织统一笔试。

（四）面试、体检、签约。由各机构自行组织并另行通知，请及时关注。

（五）录用。拟聘人员名单将在我行官网进行公示。
注：招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。
中国工商银行2016年度校园招聘启事
一、招聘岗位本次招聘面向2016年应届毕业生，招聘岗位及有关说明如下：
（1）管理培训生。针对部分新招录应届大学生实行管理培训生培养计划，培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。根据培养方向与培养重点的不同，在四年内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等四个阶段的培养计划，期间实行严格的考核、认证、选拔与淘汰管理机制。培养期满后，根据管理培训生学习实践、考核表现等情况，择优选聘到基层机构管理岗位、初中级专业类岗位以及初中级销售类岗位，具体由所在机构统筹安排岗位任职。
（2）通用岗位。主要为我行专业类、销售类、运行类岗位的通用性人才。
（3）柜员岗位。定向柜面服务人员，主要在各分行城区或县域营业网点从事柜面服务工作。
（4）客服代表。主要在我行电子银行中心、信用卡电话服务中心从事电话客服工作。具体招聘岗位、工作地点及招聘条件，详见各机构招聘公告。
二、招聘程序
（一）网上报名。具体报名时间为2015年9月19日－10月18日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站，在线填写个人简历，完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在30k以内，尺寸为100*140；生活照大小在80k以内，尺寸为320*240。
（二）资格审查。各机构将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名
情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
（三）笔试。2015年11月中旬在全国38个城市组织统一笔试。
（四）面试、体检、签约。由各机构自行组织并另行通知，请及时关注。
（五）录用。拟聘人员名单将在我行官网进行公示。注：招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。
中国工商银行2017年度春季招聘启事
一、招聘对象本次招聘主要面向2017年应届毕业生，部分机构招聘具有一定同业工作经验的人员。
二、招聘程序
（一）网上报名。具体报名时间为2017年3月14日－3月26日（北京、江苏分行招聘时间安排详见分行招聘公告）。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站，在线填写个人简历，完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在30k以内，尺寸为100*140；生活照大小在80k以内，尺寸为320*240。
（二）资格审查。各机构将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
（三）笔试。2017年4月中旬在全国19个城市组织统一笔试。
（四）面试、体检、签约。由各机构自行组织并另行通知，请及时关注。
（五）录用。拟聘人员名单将在我行官方网站进行公示。
注：招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。
中国工商银行总行2017年度校园招聘启事
一、招聘条件
（一）诚实守信，遵纪守法，品行端正；综合素质较高，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神；具有良好的心理素质和身体素质。
（二）学历要求。应聘各职能部门、利润中心岗位的应届毕业生，须具有全日制普通高等院校大学本科（含）以上学历、学位，且须在2017年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
（三）外语要求。
1）须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。
2）英语专业毕业生应达到专业英语八级水平；主修语种为其他外语的，应通过其他相应的外语水平考试。
3）以上外语考试成绩及证书须在有效期内。
二、工作地点
工作地点为北京。
三、招聘程序
（一）网上报名。具体报名时间为2016年9月14日－10月8日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站，在线填写个人简历，完成职位申请。
（二）资格审查与甄选。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
（三）笔试。总行将于2016年10月中下旬在北京、上海、武汉、南京、西安、杭州等六城市组织统一笔试。
（四）面试、体检及录用等后续工作。由总行统一组织实施，具体安排另行通知。
中国工商银行2017年度校园招聘启事
一、招聘岗位
（一）管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。
（二）各类业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。具体包括金融市场、投资银行、专项融资、国际业务、贵金属业务、资产管理、私人银行、养老金业务、互联网金融、信贷与风险管理、对公业务、零售业务、信息科技、数据挖掘分析、运行管理、运营支持保障、综合管理、对公客户经理、个人客户经理等19个岗位。
（三）柜员岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面服务工作，新员工录用后须在柜员岗位工作不少于5年。
（四）服务代表岗位。实行定向招录，主要在信用卡电话服务中心、电子银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作，录用后须在该岗位工作不少于5年。招聘岗位及专业要求详见附件1。各机构招聘计划详见附件2。具体招聘岗位及招聘条件详见各机构招聘公告。
二、贫困大学生专项招聘计划根据党中央、国务院“精准扶贫、精准脱贫”基本方略，以及人民银行、银监会金融扶贫相关政策，我行将在本次校园招聘中同步开展2017年度贫困大学生专项招聘，具体如下：
（一）中国工商银行2017年度贫困大学生专项招聘计划为280人。各机构具体计划详见附件2。
（二）贫困大学生须符合以下认定标准之一：
1、纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单；
2、纳入高等院校贫困生库；
3、获得贫困大学生国家励志奖（助）学金；
4、生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。
（三）贫困大学生可应聘报名我行2017年度校园招聘的各类岗位。应聘报名时，贫困大学生需在简历“家庭背景”中注明贫困大学生身份及本人所符合的认定标准，并于报名期间将个人相关认定材料提交应聘机构审核。
（四）贫困大学生的学历条件可放宽至全日制专升本，原则上录用后分配至其生源户籍所在地或就近机构工作不少于5年。
三、招聘程序
（一）网上报名。具体报名时间为2016年9月14日－10月13日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站，在线填写个人简历，完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在30k以内，尺寸为100*140；生活照大小在80k以内，尺寸为320*240。
（二）资格审查。各机构将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
（三）笔试。2016年11月上旬在全国38个城市组织统一笔试。
（四）面试、体检、签约。由各机构自行组织并另行通知，请及时关注。
（五）录用。拟聘人员名单将在我行官方网站进行公示。
注：招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。