华夏银行第一任行长是谁,现任行长是谁

2024-05-15

1. 华夏银行第一任行长是谁,现任行长是谁

华夏银行第一任行长暂未找到公开资料。
华夏银行现任行长樊大志。
个人简介:男,1964 年9 月出生,硕士研究生,高级会计师。曾任北京国际信托投资公司投资银行总部总经理;北京市境外融投资管理中心副主任、党组成员;北京市国有资产经营有限责任公司董事、副总经理、党组成员;北京证券有限责任公司董事、总经理、党委副书记;瑞银证券有限责任公司监事长;华夏银行董事、常务副行长、党委副书记。现任华夏银行董事、行长、党委副书记。
参考资料http://finance.people.com.cn/GB/43429/158944/158945/158948/161115/161117/

华夏银行第一任行长是谁,现任行长是谁

2. 华夏银行最大股东是谁

华夏银行最大的股东是首钢集团有限公司。【拓展资料】在改革开放总设计师邓小平的关心支持下,华夏银行于1992年10月在北京成立。1995年3月,实行股份制改造;2003年9月,首次公开发行股票并上市交易(股票代码:600015),成为全国第五家上市银行。截至2019年上半年,总资产规模达3.02万亿元,贷款总额1.78万亿元,存款总额1.68万亿元。在全国110个地级以上城市设立了42家一级分行,68家二级分行,营业网点总数达1017家,员工人数近4万人形成了“立足经济发达城市,辐射全国”的机构体系。建立境内外代理行达1330家,遍及五大洲102个国家和地区的334个城市 ,建成了覆盖全球主要贸易区的结算网络。在2019年7月英国《银行家》全球1000家银行排名中,华夏银行按一级资本排名全球第56位、按资产规模排名全球第67位 ,分别较上一年度提升9位和3位。华夏银行图形标识来源于国宝玉龙。玉龙,为辽西建平牛河梁新石器时代红山文化典型器物,由碧绿色辽宁岫岩玉精雕细琢而成,距今约五千多年,被誉为华夏远古第一龙。龙是华夏民族创造的体现民族精神之魂的寓意性形象;搏击四海、升腾向上的龙是华夏银行的精神象征。标识的外形以新石器时代的玉龙为基本原形,借毛笔韵味书成,并作图案化处理,使之更加简洁鲜明,显示华夏银行丰富的文化底蕴。标识的内形则采用代表现代银行电子化趋向的电脑芯片造型,表明华夏银行“科技兴行”的经营理念,展示了与国际接轨、早日实现现代化的态势。标识的内外形天然合成,呈中国古钱币形态,将“华夏”与“银行”、“文化”与“现代”从视觉上融为一体;右边的空白与向前的龙尾,形成腾飞的趋向,展现了华夏银行根植中华五千年文化的精髓,永创一流,努力成为现代化、国际化商业银行的雄姿。

3. 华夏银行总部在哪里?

华夏银行总部在哪里?  
 办公地址:北京市东城区建国门内大街22号华夏银行大厦
  华夏银行的总部位于哪里?  
 北京市东城区建国门内大街22号华夏银行大厦
  华夏银行总部地址  
 北京市东城区建国门内大街22号华夏银行大厦
  哪里有华夏银行  
 有
 
  
  华夏银行信用卡中心总部怎么样  
 金融街的盈泰大厦,那个是华夏银行信用卡中心高职位工作人员的办公地点。 一般客服工作人员的办公地点在展览路的外经贸大厦。 卡中心正式员工=行员,逢年过节都是有补助的。 不过现在电话量很多,每天120左右的电话量。 信用卡客服,工资并不高,只是补助不错,可以进来锻炼锻炼,不过毕竟不是个长久之计。 进入客服,如果你非常非常出色,部门推荐可以去其他部门,或者升职,就不用接一般的电话了,会处理一些高阶的电话业务。 压力方面就是:客户就是那什么,他说什么你就得听着什么,还不能过于强硬的反驳,一句投诉就能把你变成被动(虽说都是无效投诉吧,不能成立的),有些业务需要自己时刻关注的,客户让你回电话就得按时回,还有一些无理取闹的客户打着投诉的名义欺负你,这些很正常,要学会调节自己的情绪。 祝你成功
  请问华夏银行总行都有哪些部门?  
 党委领导班子、智慧部门--审计、会计、核算、业务、信贷、风险、贷后、清欠、科技、人秘、后勤、综合等等,分的较细海 看名称你就大概明白各部门是干什么的了。
  华夏银行是哪里的  
 baike.baidu/view/34150
  开封华夏银行在哪  
 河南省目前只有在郑州有华夏银行。
  华夏银行总部电话是多少啊 10分 
 这个是很保密的哦
  华夏银行位置  
 办公地址:北京市东城区建国门内大街22号华夏银行大厦

华夏银行总部在哪里?

4. 华夏银行总部在哪?

问题一:华夏银行的总部位于哪里?  北京市东城区建国门内大街22号华夏银行大厦 
  
   问题二:华夏银行总部在哪里?  办公地址:北京市东城区建国门内大街22号华夏银行大厦 
  
   问题三:华夏银行总部地址  北京市东城区建国门内大街22号华夏银行大厦 
  
   问题四:中国各大银行总部分别设在哪里。  中国人民银行 北京市西城区成方街32号 国家开发银行 北京市西城区阜成门外大街29号 中国进出口银行 北京市西城区复兴门内大街30号 中国农业发展银行 北京市西城区月坛北街甲2号 中国农业银行 北京东城区建国门内大街69号 中国工商银行 北京市西城区复兴门内大街55号 中国银行 北京市复兴门内大街1号 中国建设银行 北京西城区金融大街25号 交通银行 上海市银城中路188号 中国邮政储蓄银行 北京市西城区宣武门西大街131号 中信银行 北京东城区朝阳门北大街8号富华大厦C座 中国光大银行 北京市西城区复兴门外大街6号光大大厦 华夏银行 北京市东城区建国门内大街22号华夏银行大厦 广东发展银行 广东省广州市农林下路83号广发银行大厦 深圳发展银行 广东省深圳市深南东路5047号深圳发展银行大厦 招商银行 广东省深圳市福田区深南大道7088号招商银行大厦 上海浦东发展银行 上海市中山东一路12号 兴业银行 福建省福州市湖东路154号 民生银行 北京市西城区复兴门内大街2号 恒丰银行 山东省烟台市南大街248号 浙商银行 浙江省杭州市庆春路288号 渤海银行 天津市河西区马场道201-205号 北京银行 北京市西城区金融大街丙17号 大连银行 大连市中山区中山路88号 上海银行 上海市银城中路168号 …… …… 
  
   问题五:谁知道南京华夏银行总行在哪里?坐几路车可以到?  南京华夏银行总行好像是在中山路81号 途经公交: 68路 29路 60路 16路 25路 38路 
  
   问题六:辽宁省华夏总行在哪  中国农业银行辽宁省分行 地址:沈河区北京街27号惧害板 
  
   问题七:附近的华夏银行在哪?  下载安装个百度地图输入地址搜下就知道了,还可以导航 ! 
  
   问题八:请问华夏银行总行都有哪些部门?  党委领导班子、智能部门--审计、会计、核算、业务、信贷、风险、贷后、清欠、科技、人秘、后勤、综合等等,分的较细海 看名称你就大概明白各部门是干什么的了。 
  
   问题九:华夏银行是哪里的  baike.baidu/view/34150 
  
   问题十:哪里有华夏银行  有

5. 华夏银行历任董事长

李民吉,董事长、执行董事,男,1965年1月出生,正高级经济师。中国人民大学财政学专业研究生毕业、经济学硕士,华中科技大学工商管理专业管理学博士。曾任北京市国有资产经营有限责任公司党委委员、董事、常务副总经理;北京国际信托有限公司党委书记、董事长,兼任中国信托业协会副会长,中国信托业保障基金理事会理事。现任中共北京市第十二届委员会委员,北京市第十三届政协委员,华夏银行党委书记、董事长、执行董事。

  王洪军,副董事长、非执行董事,男,1969年3月出生,硕士研究生,正高级会计师。曾任北京金隅集团有限责任公司副总会计师、总会计师;北京金隅股份有限公司财务资金部部长、财务总监、董事;首钢集团有限公司财务总监。现任首钢集团有限公司总会计师。

  关文杰,执行董事、副行长、财务负责人、首席财务官,男,1970年10月出生,硕士学位,高级会计师。曾任中国建设银行青岛市分行台东区办事处财会科副科长、铁路专业支行会计科科长、财会科科长;华夏银行青岛支行计划财会处副处长(主持工作)、处长,华夏银行青岛分行计划财务部总经理,华夏银行青岛分行党委委员、副行长,华夏银行青岛分行党委书记、行长,华夏银行会计部总经理、财务负责人、计划财务部总经理、首席财务官、计划财务部总经理兼金融市场部总经理。现任华夏银行党委常委、执行董事、副行长、财务负责人、首席财务官。

  王一平,执行董事、副行长,男,1963年6月出生,硕士研究生,高级工程师。曾任国家能源部办公厅秘书处秘书;国家煤炭工业部办公厅秘书处部长秘书(正处级),国家煤炭工业局办公室秘书处秘书(正处级);中煤信托投资有限责任公司总裁助理;华夏银行企业金融部副总经理、金融同业部总经理,华夏银行太原分行党委书记、行长。现任华夏银行党委常委、执行董事、副行长。

  宋继清,执行董事、董事会秘书,男,1965年1月出生,博士研究生,高级经济师。曾任北京市财政局副处级调研员;北京市门头沟区地税局党组成员、副局长,北京市门头沟区财政局党组副书记、局长兼区地方税务局党组书记、局长,兼区国有资产管理局局长;北京市门头沟区区长助理兼区财政局党组书记、局长,兼区地方税务局党组书记、局长,兼区国有资产管理局局长;北京市门头沟区政府党组成员、副区长;全国社会保障基金理事会基金财务部副主任、办公厅副主任、办公厅主任、信息研究部主任;华夏银行副首席财务官兼计划财

华夏银行历任董事长

6. 华夏银行成立时间

华夏银行(HuaXiaBank)是一家股份制银行,于1992年10月14日成立,总部位于中国北京。曾获“中国银行业最佳民生金融奖”等奖项,主要经营金融服务业务。2022年4月29日,华夏银行公布了2022年第一季度报报告。截至2022年第一季度末,华夏银行实现营业收入240.00亿元,同比增加3.89亿元,增长1.65%;归属于上市公司股东净利润56.26亿元,同比增加2.71亿元,增长5.06%;成本收入比为28.42%,同比提高3.66%;净利差和净息差分别为2.08%和2.13%,分别下降0.26和0.32个百分点。

7. 华夏银行原董事长刘海燕辞职后去了哪里

去哪里了去咨询当事人,涉及隐私,恕我无语。
 推荐相关知识:
辞职后,
  属于你的东西通通可以带走。
  属于单位东西的通通留下。
  拒不交出的反映到劳动局,由劳动局责令交出。
  如果你真想走人,提前30天递交辞职通知书给老板,到时候老板批与不批,同意与不同意你都是叫依法走人,由此引起的后果老板承担,一切与你无关。
  辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。
  辞职一般有三种情形:
  一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;
  二是根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;
  三是向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同。
  辞职公司前 ,员工为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,所欠工资应该补发。如不发放,属于拖欠工资行为,是违法的行为,你可以举报。
  1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。
  2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。
  3、去当地人民法院打官司,申请支付令。
  依据《劳动合同法》
  第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
  用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
  第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
  第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

  劳动者离职或者和用人单位解除劳动合同,按照《劳动合同法》通常有如下情况:
  1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;
  2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
  3、用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。
  相关法律法规依据:
  《劳动合同法》
  第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
  第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
  (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
  (二)未及时足额支付劳动报酬的;
  (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
  (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
  (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
  (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
  用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
  第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
  (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
  (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
  (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
  (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
  (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
  (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
  (七)法律、行政法规规定的其他情形。
  第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
  劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
  本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
  第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
  劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
  用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查.

  附录:怎样写辞职书
  辞职申请通常由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。
  1、 标题
  在辞职信第一行正中写上辞职信的名称。一般辞职信由事由和文种名共同构成,即以“辞职信”为标题。标题要醒目,字体稍大。
  2、称呼
  要求在标题下一行顶格处写出接受辞职信的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
  3、 正文
  正文是辞职信的主要部分,正文内容一般包括三部分。
  首先要写出书信辞职的内容,开门见山让人一看便知。
  其次叙述递交书信辞职的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
  最后要写出自己递交辞职信的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
  4、结尾
  结尾要求写上表示敬意的话“此致敬礼”,意思非常明白:在此给您敬礼。
  ”此致敬礼“的两种写法
  第一种写法:在正文之下另起一行空两格写“此致”,“敬礼”写在“此致”的下一行,顶格书写。要注意的是,“此致”后边不加任何标点,因为这句话未完。“敬礼”后加惊叹号,以表示祝颂的诚意和强度。
  第二种写法:正文后紧接着写“此致”(其后不加标点),另起行顶格写“敬礼!”
  此处“敬礼”的顶格,呼应于起首对收信人的称呼,是古代书信“抬头”传统的延续。古人书信为竖写,行文涉及收信人姓名或称呼,都要把对方的姓名或称呼提到下一行的顶头书写,以示尊重。它的基本做法,为现代书信所吸收。
  5、 落款
  辞职信的落款要求写上辞职人的姓名及递交辞职信的具体日期。

  注意禁忌
  1、不要说上司坏话。如果你认为有必要向管理层反映一下上司的问题,要尽量以委婉的言辞口头提出。
  2、不要满纸抱怨,抨击公司制度。
  3、不要指责同事,尤其忌讳把同事的“罪行”白纸黑字写在辞职书上。

  写作要求
  1.态度恳切、措辞委婉。
  2.不要批评对方。
  3.含蓄性。
  4.简洁性。

  写作方法
  第一段:写出辞职的心理(当然不一定是真的,自己可以编造),你可以写一些客套的句子。例如:经过多方面的考虑,我打算辞掉所从事的职位……,或者:因家中变故,我打算申请辞去我的工作。因此整个第一段可以这么写:
  尊敬的人力资源经理:
  您好!
  经过我的深思熟虑,我决定辞去我在公司所担任的职位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。
  第二段:说明您自己考虑的辞职的时间(尽管您提出辞职经公司同意后,公司的人力资源部将按照固定的离职日程办理离职手续,但这样说并不是画蛇添足,大多数情况下,你都能够争取到提早离开的时间)。
  例如:
  我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合的人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。
  第三段:说明您在这个公司里的经验积累,尽可能地去赞扬公司对您的栽培(不论您有多么大的委屈和气愤,都不应该在辞职信里表露)。
  例如: 我非常重视我在“……公司”内的这段经历,也很荣幸自己成为过“……公司”的一员,我确信我在“……公司”里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益。
  最后,请务必使用亲笔签名,而且签名要尽量刚劲,并写好日期。

  万人点赞的牛人辞职通知书的美文欣赏
  1、尊敬的领导们:
  言天下大势,分久必合,合久必分!虽出自古书三国,吾以为对当今之事亦有裨益。
  夫今天下遭遇百年经济危机,试看全球经济形势,可谓哀鸿遍野,民不聊生,众厂商、工人、民工皆叫苦连天,司某人有感于此,不禁联想自身处境,不胜伤悲呼!
  司本布衣,自幼出身贫寒,躬耕于冀南邢州大地,苟全性命于当世,不求闻达于富贵,但求温饱以残喘。然现实残酷之至矣,司自去岁四月上旬至本社工作至今,已一载有余,几度春秋几度冬夏,时光流逝过三百余个日日夜夜。想当初,余本一意气少年,年少轻狂,梦想飞扬,欲于本社大展抱负,一则为集团增光添彩,二则为己身加衣增食,两全其美之策,岂不爽哉?
  惜,一年光阴,吾不仅未大展身手,且囊中羞涩,债台高筑,节衣缩食,杜绝聚会。众朋友离去者,有之;鄙视者,有之;唾弃者,有之。皆因司某昔日之优秀少年,竟完全失去自我至此所致。司每月九百大钱竟是基础工资、岗位津贴以及误餐补助相加之结果••••••
  众友云:“甚矣,汝之不慧,竟能容忍至今,不死何为?”余汗颜,余何尝不想多整几两纹银,上对的起天、下对得起地、中间对得起空气;然而,余出身农家,是苦皆能,是事皆忍,然终究徒劳无功,兢兢业业,温饱未决,夫今面容竟呈老态龙钟之相。何也?食不饱,力不足,才美不外现,故犹如千里马,虽有千里之能,然无奈唯有饿死圈中▪▪▪▪▪▪▪ 
  司虽不才,不敢以千里马自居,然自知亦非庸者。
  人之立于当世,需一技之长,司某自视甚低,不敢自称满腹经纶,然应付文字之事亦不在话下;然,一载以来,每每扪心自问,无不捶胸顿足,以头抢地,几欲洒泪襟前。何也?漫漫长夜,孤枕难眠,辗转反侧,陋室忆昔,惭对恩师之视如颜渊,愧对同窗之赠冠学霸。
  夫今每日之工作唯“清洁”二字……即打扫房屋若干、倒水端茶、擦桌抹椅、迎来送往,虚伪客套,周旋于“领导”之间。日复一日,月复一月,受命以来,夙夜忧叹,兢兢业业,诚惶诚恐,畏有所疏漏懈怠……今扶膝自叹,何等悲哉!
  桃花谢了春红,太匆匆,年华如水,倏忽间越过春夏秋冬。茫然回首,所得几何?
  所失几何?今不得不略作盘点:所得——物质上:工作十二月,前三月每月六百,后九月每月九百,区区数千一年来不够司某解决温饱,更何谈穿衣游玩,过品质生活;精神上:备受打击煎熬,一年来新掌握一技之长,即打扫卫生,司某好歹七尺男子,本科毕业生,其不才之至,亦不应沦为清洁工之列也。
  故使其当年年少轻狂之心瞬间苍老,再无活力;一载以来,司某唯唯诺诺,伺候他人胜过关心自己,其所求,仅每日温饱问题,然随物价飞涨,此问题之解决亦不可得。所失——失去了时间、浪费了青春,磨去了棱角,耽误了大好年华、愧对父母兄姐、做人尊严消失殆尽矣▪▪▪▪▪▪
  然,何以堂堂风华正茂之青年司某人压抑之至,努力坚持到如今,唯一原因:在等待传说中众人期盼的涨工资之事而已,企满足司某生活所需,实在可怜,怪司某年幼无知,竟傻傻苦等一年,终究未果也。
  夫数千外债亦无望偿还,故司某人顿悟:此处系年轻人之坟墓也,其功能:湮没梦想、埋没青春、消磨斗志、毁坏棱角、耗费光阴,如是而已。故,顿悟之司某,今定不消磨于此,分道扬镳矣。
  言天下势,分久必合,合久必分!既此处不留司某,司某亦不便继续打扰贵处,既不能两惜,何不两离,从此,彼此相忘于江湖!以决绝的姿态!
  今恳请开明之领导准许卑微无能之员工司某人辞职,不胜感激!
  年*月*日

  2、 余今请辞,心有戚戚焉。希天山一别,取经东向,去家万里,游学京师。寒窗十余载,稷下 情正浓。
  一朝学成,东北而望,二三之龄,风华正茂,励心从检,宵衣旰食。求茫茫之正义,虽碌碌而无悔。不觉春去秋来,寒书暑相易,白云苍狗,沧海桑田,十五年时光转瞬即逝。然书生意气,求之靡途。
  胸中所志,块垒难消。羁索牵绊,恍然若失。口腹之欲,自役徒然。生生所资,未见其术。仕道官途,皆为浮云。恺悌君子,神所劳矣。风雨如晦,锦鸡独鸣。归欤之情,眷然何以自处?
  自从检事,不求显达于庭闾,但愿无愧于寸心。虽心为形役,违以交病,然志不能片刻堕,道不曾须臾离。尝东皋而望野,徒舒啸而迷离,叹何枝可依。时刻自省,经常觉悟,然朝悔其行,夕则复然。长此往复,不胜其烦。观人情厌恶,世间冷暖,蝇营狗苟,驱去复还。《诗》曰:营营青蝇,止于樊。岂非有所示耶?是因相顾无相识,宜当长歌怀采薇。岁岁黄菊,千载东篱,伴我倦鸟,茸我衡宇。往者不可谏,来者尤可追。欲效接舆醉,狂歌五柳前。
  归去来兮!小舟从此逝,江海寄余生。
  归去来兮!人生几何复几何?曷不任性任我行?挂靴挥手自兹去,萧萧斑马鸣啾啾!
  丙申甲午***顿首。

  3、其他奇葩辞职信:
  ①、天气太冷,起不来。
  ②、外面世界那么大,我想出去看看。
  (回答者评语:写这样的辞职简单容易、不需才华。)

  辞职注意办理下列事项:
  1、交接事项。
  2、还清公司所有的东西(包括领取要归还的、申领的备用金等)
  3、核对好离职当月的考勤以及结清工资。
  4、领取人事部门的离职档案,包括离职证明、社保缴纳凭证、公积金金龙卡和就业失业登记证(有就领取,没有就不领)。
  5、找到下家单位后,同地区可以继续缴纳社保,公积金暂时是封存在你上一家(离职的这家单位的),需要开企业公积金接收函给上一家单位办理公积金转移。有人事档案的话,到下一家单位也是要办理接收的。
  6、保存好你的劳动合同,以后办理退休的时候用得到。

华夏银行原董事长刘海燕辞职后去了哪里

8. 华夏银行客户经理是做什么的

负责华夏银行信用卡产品的营销推广工作,完成下达的各项指标任务;负责信用卡业务等金融产品市场风险识别和控制工作;立足本职,做好华夏银行服务品牌宣传工作;完成领导交办的其他各项工作。【摘要】
华夏银行客户经理是做什么的【提问】
负责华夏银行信用卡产品的营销推广工作,完成下达的各项指标任务;负责信用卡业务等金融产品市场风险识别和控制工作;立足本职,做好华夏银行服务品牌宣传工作;完成领导交办的其他各项工作。【回答】
1 协助业务主任完成发卡任务;2 负责推广和办理华夏银行信用卡;3 遵守各项规定,完成各项考核指标;4 能够自主开发市场和维护老客户关系;【回答】
支付结算客户经理【提问】
1、加强市场研究分析,掌握市场变化,为领导决策带给详实的参考依据。  2、负责对各支行上报的重点项目进度跟踪、落实,按季进行通报。  3、在银行从事个人客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作。  4、在银行网点识别并引导客户、挖掘优质客户资源、推介销售金融产品、带给业务咨询和服务。  5、对现有的客户,客户经理与之持续经常的联系,而对潜在的客户,客户经理要用心地去开发。  6、负责组织(或参与)银行某一金融产品或产品线的创新设计、生产营销、管理服务和应用实施工作的营销人员。【回答】